莆田市城厢区残联招聘公告

文章摘要

据莆田市残联、莆田市行政服务中心管理委员会、莆田市卫健委、莆田市民政局、莆田市财政局、莆田市社会治理网格化中心联合制定的《莆田市残疾人证受理窗口前移和“一窗受理”实施方案》要求,为充实城厢区残疾人证办理的队伍力量,确保残疾人证受理窗口前移和“一窗受理”工作有效运行,现委托我司向社会公开招聘1名编外工作人员。现将有关事项公告如下: 一、招聘原则 此次招聘采取“面向社会,自愿报名”方式,坚持“公开、公正、公平”的原则择优聘用。 二、招聘岗位及待遇 (一)岗位:城厢区医院残疾人证受理窗口工作人员1名。 (二)待遇: ①聘用人员试用期为1个月,首次聘用期为1年(含试用期1个月)。

据莆田市残联、莆田市行政服务中心管理委员会、莆田市卫健委、莆田市民政局、莆田市财政局、莆田市社会治理网格化中心联合制定的《莆田市残疾人证受理窗口前移和“一窗受理”实施方案》要求,为充实城厢区残疾人证办理的队伍力量,确保残疾人证受理窗口前移和“一窗受理”工作有效运行,现委托我司向社会公开招聘1名编外工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

此次招聘采取“面向社会,自愿报名”方式,坚持“公开、公正、公平”的原则择优聘用。

二、招聘岗位及待遇

(一)岗位:城厢区医院残疾人证受理窗口工作人员1名。

(二)待遇:

①聘用人员试用期为1个月,首次聘用期为1年(含试用期1个月)。

②月工资为2800元(含“五险一金”个人缴纳部分等);“五险一金”按规定缴纳;食宿自理。

③每年年度绩效考评优秀、合格的绩效工资为其2个月工资的100%、80%,基本合格和不合格的不予以发放绩效工资。

三、岗位职责

城厢区医院残疾人证受理窗口工作人员主要工作职责是:

1. 完成残疾人证办理相关工作;

2. 做好残疾人证办理材料的整理、归档等工作;

3. 协助开展残疾人证办理其他相关工作;

4. 完成领导和上级部门交办的其他工作任务。

四、报名条件

1. 思想政治素质好,组织纪律观念强,志愿从事残疾人工作;

2. 具有敬业奉献精神,遵纪守法,作风正派,服从分配;

3.城厢区户籍,具有大专及以上毕业文凭,身体健康,年龄在45周岁(含45周岁)以下(年龄计算截止至报名截止日);

4. 能够熟练掌握和应用计算机基础知识(包括常用办公软件使用);

5. 残疾人(生活能自理的肢体三、四级残疾人)、熟悉《残疾人证》办理业务的人员优先考虑;

6. 曾受过刑事处罚或被开除公职的人员,以及法律、法规规定不得招聘录用的其他情形的人员,不得报名。

五、招聘程序

(一)发布信息

通过残疾人在线网站城厢版块(http://pt.1203.org/509/index.jhtml)和莆田市城厢区兴业劳务派遣有限公司微信公众号公开发布招聘公告。

(二)邮箱报名

请下载并填写应聘人员报名表(附件1),文件压缩后打包后以附件形式发送至电子邮箱:ptsx2301688@163.com。邮件主题为“窗口工作人员+姓名+电话号码”。报名材料为:

① 普通应聘人员:本人户口本、身份证、残疾证(如有)、毕业证等相关证件的扫描件;本人近期1寸免冠彩色照片电子版(JPG格式,像素清晰,命名为“姓名+照片”)。

② 残疾人亲属应聘人员:本人身份证、户口本、毕业证书、共同生活的直系亲属的《残疾人证》等相关证件的扫描件;本人近期1寸半身免冠证件彩照电子版(JPG格式,像素清晰,命名为“姓名+照片”)。

(3)材料要求:所有扫描件需清晰可辨,若因材料模糊、缺失导致审核不通过,责任由应聘人员自行承担。

报名时间:自公告发布之日起至2026年1月25日17:00止(以邮件发送时间为准,逾期发送的邮件视为无效报名)。

咨询电话:0594-2301688(工作日上班时间接听)。

(三)资格初审

招聘单位将对报名人员的邮件及材料进行资格初审,初审结果将通过电话或邮件方式通知应聘人员,请保持通讯畅通。未通过初审的,不再另行通知。

(四)面试

通过资格初审的应聘人员,接到区残联电话通知后,在规定时间到指定地点参加面试。面试采取量化考核方式,同等条件下,优先聘用生活能自理的肢体三、四级残疾人。

(五)公示

面试合格者将在残疾人在线网站城厢版块和莆田市城厢区兴业劳务派遣有限公司微信公众号公示5个工作日。如拟聘人员届时仍在其他单位任职,需在公示期内办理完成辞职手续,未按时完成的,取消其聘用资格。

(六)体检

公示无异议的,由区残联通知体检。应聘人员需按时参加体检,逾期未参加视为自动放弃。体检参照莆田市公务员体检项目及合格标准执行,体检费用由应聘人员自行承担。若体检出现不合格情况,将从该岗位报名人员中按考核分数由高到低依次递补,重新确定体检人选并通知体检。

(七)资格复审

对体检合格人员进行资格复审和考察,重点考察思想政治表现、道德品质,核查档案资料、是否有不良记录及是否违反计划生育政策等。体检合格人员需在规定时间内提供相关证明,逾期未提供或证明材料不符合要求的,取消聘用资格。

(八)办理聘用手续

经资格复审合格的,按有关规定程序办理聘用手续。拟聘用人员将与我司签订招聘派遣合同,以正式签订的合同为准。

上述各环节中,若出现不合格、自愿放弃等情况,将从该岗位报名人员中按考核分数由高到低依次递补。

(九)人员管理

残疾人证窗口受理人员的年度考核工作由区残联组织实施。试用期满考核和年度考核合格及以上者,继续留用;考核为基本合格者,进行诫勉谈话;考核不合格者,经呈报理事会研究后,通知我司解除聘用合同。

六、其他事项

1. 应聘人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消考试资格或聘用资格,由此造成的一切后果由应聘人员自行承担。

2. 本次公开招聘工作由城厢区残疾人联合会全程监督,监督电话0594-2856161(工作日上班时间接听)。

3. 与本次公开招聘相关的问题,可向城厢区残疾人联合会咨询,咨询电话:0594-2856161(工作日上班时间拨打),联系人:陈先生。请应聘人员保持通讯畅通,联系方式如有变更,请及时反馈,否则由此产生的后果自负。

4. 本次公开招聘工作的最终解释权归城厢区残疾人联合会。

附件1:莆田市城厢区兴业劳务派遣有限公司报名表

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