根据学校专业发展和师资队伍建设需要，为进一步拓宽高层次人才引进渠道，推动学校高质量发展，现面向全国各高校诚聘相关专业领域的高水平退休教师来我校担任外聘教师，从事教学科研、青年教师培养、学生学业指导等工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次招聘计划拟引进优秀退休教师8名，具体岗位详见附件1。
二、招聘对象和条件
（一）忠诚党的教育事业，贯彻党的教育方针，遵守国家宪法和法律法规，具有良好的思想政治素质、职业道德和师德师风修养；
（二）具有丰富的高校教学科研从业经验，在相关领域具有较高的学术水平和影响力，有良好的团队合作精神和奉献精神；
（三）具有高校教师资格证书，年龄一般不超过65岁，身体健康，能较好履行约定的工作职责，全身心地投入教学、科研、管理一线工作。
（四）不予聘用情形
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.受党纪、政纪处分尚在影响期内或正在接受纪律审查的；
6.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的；
7.有规定最低服务年限且目前仍在服务期内的；
8.师德师风存在严重问题、出现过较大教学事故造成影响的；
9.法律法规规定的其他情形。
三、引进待遇
学校与拟聘人员签署聘用协议，聘期1-3年，期满考核合格且年龄、身体条件均符合条件者，根据学校专业发展需要，可申请续聘。根据外聘教师不同的职务职称、工作量等协商拟定薪酬。学校为外聘教师提供必要的工作条件。对家庭所在地在厦门市以外且在厦门无房的外聘教师，聘期内由学校提供住房保障，每学期可报销一次学校和家庭所在地往返交通费。
四、报名时间与方式
（一）报名时间：自公告发布之日起可报名，岗位招满后将不再接受报名，未报满岗位报名有效期至2026年12月31日；
（二）报名方式：应聘人员填写《厦门城市职业学院全职引进外聘教师报名表》（附件2），并将个人身份证、高校教师资格证、学历学位证书及符合岗位要求的相关材料原件扫描版同时发送至各二级学院报名邮箱及人事处邮箱。二级学院报名邮箱详见附件1，人事处邮箱：xmcuzp@xmcu.edu.cn，发送邮件请命名：2026年外聘教师招聘+岗位编号+岗位名称+姓名+联系电话。
五、招聘程序
（一）考核工作由各二级学院组织，主要对应聘人员学术背景、科研成果、教学能力和岗位胜任能力等考核指标进行综合评判。具体考核时间及考核方式由各二级学院确定；
（二）对考核通过的应聘人员由人事处组织招聘学院对拟聘人员按照规定和程序进行思想政治表现、师德师风表现进行审查，对审查不符合条件者不予聘用。对有师德失范行为的实行“一票否决”；
（三）对学院考核及审查均通过的外聘教师，提交学校会议研究。
六、其他事项
（一）对招聘岗位的工作任务及专业问题可咨询各岗位联系人（附件1），对招聘政策等具体事宜可咨询人事处施老师、白老师，联系电话：0592-5909459,5909095；
（二）《厦门城市职业学院2026年全职引进外聘教师岗位信息表》中未列入的专业，确因工作需要，由学校党委会研究确定。
附件：
1.厦门城市职业学院2026年全职引进外聘教师岗位信息表
2.厦门城市职业学院全职引进外聘教师报名表
