为进一步加强人才队伍建设，提升榆次区晋华街道社区卫生服务中心服务水平，现委托晋中市同泽人力资源有限责任公司面向社会公开招聘，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
1.坚持德才兼备原则；
2.坚持公开、平等、竞争、择优原则；
3.坚持按需设岗、按岗招聘原则；
4.坚持优化结构、保障重点原则。
二、招聘对象
符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生。
三、招聘条件
1.应聘人员须具备以下基本条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（3）具有良好的品行和职业道德；
（4）政治立场坚定，态度端正，具有正确的理想信念和良好的思想品德；
（5）具备岗位要求的学历、专业及资格条件（已通过考试但资格证书尚未发放的，可凭资格考试合格成绩单报考）；
（6）具备胜任应聘岗位所需的专业知识和工作能力；
（7）身体健康，五官端正，无传染病，具备正常履职的身体条件和心理素质。
2.以下情形不得报考：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚，或被开除处分的人员；
（2）正在接受立案审查，或处于影响期内的人员；
（3）现役军人；
（4）在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定存在违规行为，且尚处于限制报考期限内的人员；
（5）被列入失信联合惩戒对象名单，依法被限制招聘为事业单位工作人员的人员；
（6）在读的全日制非应届毕业生；
（7）报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位；
（8）涉及法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的人员；
（9）在原单位发生重大医疗事故，或被吊销执业资格的人员，以及法律法规规定不得录用的其他情形的人员；
其他不适合从事该岗位工作的情形。
四、招聘名额及岗位
五、招聘程序
1.发布信息
信息发布渠道涵盖晋中市同泽人力资源微信公众号、榆次区医疗集团微信视频号、榆次区人民医院微信公众号，以及榆次发布。
2.报名方式
本次招聘采取现场报名的方式进行。
报名时间：2026年4月14日－2026年4月16日，上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。
报名地点：晋中市榆次区凤翔东街418号泰悦御庭2幢1-2层104室（同泽人力）。
联系电话：0354-3065857、13111014878。
3.报名所需资料
（1）现场填写《应聘人员登记表》，确认无误后本人手写签名；
（2）国家承认的学历、学位证书原件及复印件，附带教育部门学历证书电子注册备案表；
（3）二代身份证原件及复印件，一寸近期红底版免冠照3张；
（4）已就业的须提供单位同意报考证明；
（5）提供无犯罪记录证明和个人征信证明（简版）。
（6）报考护士岗位的需提供相应资格证、执业证复印件。
报考人员提交的报名申请材料必须真实、准确、完整。若发现提供虚假材料，将立即取消报考或录用资格，并将此行为记录在案。凡因信息填报有误、资料不全等导致未通过资格审查的，后果由本人自负，资格审查贯穿招聘工作的全过程。
本次考务费为每人200元，未按期缴费的，视为自动放弃报名。根据相关政策，脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员、城市低保人员和农村低保人员可享受减免考试费政策。脱贫户家庭人员、易返贫致贫家庭人员须提供乡村振兴部门出具的证明，城市低保和农村低保人员须提供低保证、所在地的县（市、区）民政部门出具的证明。
六、考试
1.考试办法
考生必须携带有效身份证原件、准考证参加考试。
若岗位数与报考人数未达到1:3的比例，则取消笔试环节，直接进入面试、实践技能操作考核环节，后两项成绩即为综合成绩。
对于未形成竞争的面试岗位，即参加面试人数小于或等于招聘计划数的岗位，综合成绩最低合格分数线设定为65分。
护理岗位考试采取笔试、面试和实践技能操作考核相结合的方式，成绩采取百分制。考试综合成绩＝笔试成绩×60%＋面试成绩×20%＋实践技能操作考核成绩×20%。若取消笔试环节，考试综合成绩＝面试成绩×50%＋实践技能操作考核成绩×50%。
综合成绩最低合格线为60分。笔试成绩、面试成绩、实践技能操作成绩和综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入）。
2.笔试
考查护理基本理论、基础知识和基本技能；笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，考试时限120分钟。
3.技能操作及面试
笔试成绩按从高到低排序，根据招聘岗位数1:3的比例确定技能操作考试及面试人选；若人数不足该比例，则按实际人数确定。若入围成绩的最后一名出现并列，则并列人员均进入技能操作考试及面试环节。护士岗位面试的人员需同时参加面试和技能操作。
面试采用结构化面试形式，面试时间8分钟，满分100分。
若考生未在规定的时间和地点参加面试，则视为主动放弃面试资格。若两名及以上报考人员综合成绩相同，则按笔试成绩从高到低确定体检、考察人选；若笔试成绩仍相同，则加试一场面试，按加试面试成绩排序。
七、体检
依据综合成绩由高到低的顺序，按照所报职位名额1:1的比例确定参加体检人员。体检项目与标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由个人承担。未按时参加体检的人员，视为自动放弃资格。体检不合格的，组织一次复检，体检结果以复检结论为准。如复检不合格，取消招聘资格。对因怀孕等特殊情况不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。
八、公示与聘用
1.根据笔试、面试和体检结果，确定拟录用人员名单，并进行公示，接受社会监督。公示期为5个工作日，期满后无异议者，按程序办理相关手续。
2.公示期间，对拟录用人员有异议的，请直接向晋华街道社区卫生服务中心反映（电话：18035437490；邮箱：jhjdwsfwzx@163.com）。对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否录用。
3.拟录用人员须在规定时间内到单位报到，未按时且未按要求报到者，将取消其录用资格。
4.若本次招聘完成后，招录人员试用期未通过，或3个月内出现同类型岗位空缺，则以此次招聘结果顺延补录。
九、待遇
按录用单位所规定的相关岗位待遇执行。
十、其他注意事项
1.本次公开招聘考试未指定任何考试辅导用书，亦未举办或委托任何机构、个人举办考试辅导培训班。请广大考生务必提高警惕，谨防上当受骗。
2.请考生密切关注“晋中市同泽人力资源”微信公众号，及时获取本次招聘的各类通知、公告及详细信息，避免遗漏关键资讯。若出现任何变动，均以本公司官方微信平台发布的信息为准，本公司对此享有最终解释权。咨询招聘信息相关事宜，请联系晋中市同泽人力资源有限责任公司，电话：0354-3065857、13111014878。
晋中市同泽人力资源有限责任公司
2026年4月13日
