根据太原理工大学附属小学教师需求，山西沃森人力资源有限公司现面向社会招聘8名小学教师，由本公司通过劳务派遣形式派遣至太原理工大学附属小学工作。
一、报考条件
1.拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行良好，正直诚信。
2.仪表端庄，举止大方，性格开朗，身心健康，普通话标准；工作认真踏实、积极主动，有强烈的责任感和敬业精神，具备团队协作精神，具有良好的沟通能力和组织班级活动能力。
3.具有普通高校统招全日制本科及以上学历学位（不含专升本），本科毕业于具有硕士点的公办院校（不包括独立学院），拥有应聘学段对应学科教师资格证书。在国外获得学历学位者还需提供教育部学历学位认证证书。
硕士学历学位者优先；“985”、“211”、“双一流”院校毕业生优先；有小学教学工作经验者优先。
4.年龄在35周岁以下(1991年4月30日以后出生)。获得过教学能手、优秀教师、优秀班主任等荣誉，或在学科竞赛、教研成果评选中获奖者，年龄可放宽至40周岁。
5.具备报考岗位要求的专门条件（详见附件1）。
有以下情形之一的，不接受报名：
（1）未取得毕业证、学位证的。
（2）被依法追究刑事责任的，或者受过治安管理处罚的。
（3）有个人不良信用记录的。
（4）因违纪违规被开除、辞退、解聘的。
（5）同时与其它单位保持劳动关系的。
（6）曾经在各类招考中被认定有舞弊和其他严重违纪行为者。
（7）法律法规规定的不具备应聘资格的人员。
二、招聘岗位及人数
语文教师3人，数学教师2人，美术教师2人，信息技术教师1人
三、薪资待遇及社保等
1.工资待遇执行太原理工大学劳务派遣人员薪酬标准，参加社保和住房公积金；
2.享受节日福利、带薪寒暑假、年度体检等福利；
3.提供丰富的教研培训、外出学习交流机会，助力教师专业成长；
4.依托高校资源，享受附属学校的相关政策支持。
四、用工形式
劳务派遣，被录用人员与山西沃森人力资源有限公司签订《劳动合同》，派遣期两年，试用期四个月。
五、招聘程序
（一）网上报名
1.报名时间：即日起至2026年6月3日。
2.报名方式：报考者下载《山西沃森人力资源有限公司招聘工作人员报名表》（详见附件2），认真填写后，与报名表、身份证、学历学位证、学信网学历学位证书电子注册备案表、小学教师资格证书、普通话等级证书及相关荣誉证书等材料的扫描件以文件夹打包，以压缩文件形式发送至公司电子邮箱：woisen@163.com，文件夹名、压缩文件名、电子邮件名的名称格式均为：“小学教师”+报考者姓名，例如：小学教师李富国。
（二）现场资格审查与领取准考证
报名结束后，公司根据岗位条件和报名情况，对报考人员的报名材料进行择优筛选，确定优选人员名单。（未通过择优筛选的，公司不另行告知。）接到公司电话通知或短信（微信）通知的优选人员，在规定的时间、地点，携带上述报名所需材料的原件和复印件、3张1寸照片，参加现场资格审查。现场资格审查通过后，交报名费，领取准考证。
（三）考试
考试方式主要为试讲、答辩等环节。
1.试讲：应聘学科小学阶段课程，采取无生授课形式，主要考核教育教学技能、专业知识与能力等。
2.答辩：考察应聘者的教育理念、应变能力和职业素养等。
（四）确定体检与考察人选
根据考试总成绩从高到低排序，确定体检考察人选。体检标准参照教师资格认定体检标准执行，体检费用由本人自理；体检合格者进入考察环节，考察内容包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、学习及工作等现实表现以及需要回避的情况等，并对拟应聘教师信息的真实性以及档案进行审核。
（五）录用、派遣
根据综合成绩、体检、政审考察结果择优确定录用人员，公示3天无异议后，签订劳动合同，派遣上岗。
六、温馨提醒
1．报考者应保证所提供的联系方式畅通、有效，因通信不畅造成的后果，由报考者承担责任。如因本人原因未按时参加考试的，视为自动放弃，报名费不退。
2．本公司保留对本招聘公告及附件的最终解释权。
附件：1.小学教师招聘岗位条件一览表20260524.xls
2.山西沃森人力资源有限公司应聘人员报名表.docx
山西沃森人力资源有限公司
2026年5月24日
