枣庄市新闻传媒中心为中共枣庄市委直属正处级公益二类事业单位，于2023年在整合原枣庄日报社和原枣庄广播电视台两家市级媒体的宣传业务资源基础上组建而成，归口市委宣传部领导。为进一步优化人才结构，推进主流媒体系统性改革，建设一支适应新闻宣传和媒体融合发展需要、让党和人民放心的新闻宣传队伍，根据枣庄市新闻传媒中心岗位空缺情况和人才梯队建设需要，计划引进急需紧缺人才1名，现将有关事项公告如下：
一、 招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持专业对口、注重能力和水平的用人方向，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，为新闻事业发展选拔适应岗位需求的优秀人才。
二、招聘范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(三)具有良好的品行和职业道德;
(四)年龄应在35周岁以下(1990年6月1日以后出生);
(五)身体健康，具备招聘岗位要求的身体条件和其他条件;
(六)具有招聘岗位所需的专业(以毕业证书登记的专业为准)、技能条件;
(七)具有招聘岗位所需的其他条件;
(八)法律、法规规定的其他条件。
在读非应届毕业生全日制普通高等院校学生不得报考;在读全日制普通高等院校学生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘报考;根据《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)，应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。
枣庄市机关、事业单位在职在编人员(含控制总量备案人员)不得报考;市内机关事业单位在编人员辞职后，自销编之日起3年内不得报考。
已有工作单位的在职人员应聘报考岗位，应出具有用人管理权限的单位(部门)同意应聘报考的证明《同意应聘说明(式样)》(附件5)。已与用人单位签订就业协议的人员，应聘前须与签约单位解除协议或经签约单位同意，并出具书面证明材料后，方可应聘报考。定向、委培毕业生报考，须经定向或委培单位(部门)同意并出具书面证明信。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，工作年限计算至2026年5月。
设定开考比例为1:3。报名结束后，应聘人数达不到规定比例的，取消招聘计划。
三、招聘岗位及人数
具体招聘岗位条件及招聘人数等要求见附件1。
四、招聘工作的步骤、程序和方法
(一)招聘信息发布
紧缺人才招聘信息在枣庄市新闻传媒中心官网“鲁南传媒网”(http://www.lncm.cn/)和“指动枣庄”手机客户端公开发布。
(二)报名
报名采取统一时间、电子邮件报名和线上报名的方式进行。
1.报名时间:
2026年6月5日09:00—2026年6月12日16:00(电子邮件报名以邮箱接收时间为准，逾期不再受理)
2.报名通道：
(1)电子邮件报名邮箱及联系电话：
电子邮箱：cmzx3316017@163.com
联系电话：0632-3316017
(2)线上报名的考生可登录“指动枣庄” APP或访问“鲁南传媒网”
3.报名方法：
(1)电子邮件报名：报名人员在规定报名时间内登录枣庄市新闻传媒中心网站“鲁南传媒网”(http://www.lncm.cn/)或“指动枣庄”手机客户端，下载阅读《枣庄市新闻传媒中心2026年急需紧缺人才引进工作人员应聘须知》(附件2)，将报名材料(见下方需要提交材料)以扫描件(表格为电子版+PDF版)的形式打包发送至报名邮箱(邮件名称主题格式为“姓名+报考岗位+毕业院校+学历”)，邮件发送后应及时与报考单位进行电话确认。
(2)线上报名的考生可登录“指动枣庄” APP或访问“鲁南传媒网”，进入考试专属报名入口完成线上报名。
报名时请准确填写手机号码(保证能及时联系到本人)、身份证号码等个人真实信息，按要求上传相关报名材料及证明文件，提交后进入官方审核流程。考生可通过同一报名入口，输入本人手机号及身份证号，随时自助查询报名审核进度与结果。
应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。报考人员的专业应严格按照毕业证书的专业填写。
留学回国人员应聘的，须提供国家教育部门学历学位认证材料。可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。
2026届毕业生提供学校出具的能够于2026年7月31日前正常毕业的证明材料或本人出具的能够于2026年7月31日前正常毕业的承诺书。
应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、证件号码等个人信息必须真实一致。应聘人员在应聘期间的诚信等表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
应聘人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形，以及其他资格条件需要咨询时，请直接与新闻传媒中心人事部联系，咨询电话：0632-3316017。
报名时，应聘者须根据报考岗位要求上传以下材料及证书原件(包括但不限于)：
(1)已取得的所有学历毕业证书和学位证书;
(2)所有毕业证书的教育部学历证书电子注册备案表;
(3)有效期内的身份证;
(4)2寸近期免冠彩色照片(与报名表电子版照片同底版);
(5)《枣庄市新闻传媒中心2026年引进急需紧缺人才报名表》(附件3)纸质手签字版;
(6)《枣庄市新闻传媒中心2026年第一批急需紧缺人才引进诚信承诺书》(附件4)纸质手签字版;
(7)在职人员应上传具有用人管理权限的单位、部门同意应聘的证明材料(附件5);
(8)无工作单位的非应届毕业生及国家规定择业期(两年)内未落实工作单位的高校毕业生，报名时需上传《无工作单位承诺书(式样)》(附件6)纸质手签字版并加按手印。
报名人员应按照规定流程和时限，尽早完成各环节操作，因“压哨报名”而影响初审结果的，后果由报名本人负责。
(三)单位初审
初审时间：2026年6月5日09:00--6月15日16:00。初审通过人员名单将在枣庄市新闻传媒中心官网“鲁南传媒网”(http://www.lncm.cn/)、“指动枣庄”手机客户端公布。
为维护招聘工作的严肃性，确保招聘工作的公开、公平、公正，资格审查贯穿招聘工作的全过程。对伪造学历、学位、证书、证明、材料等的人员或隐瞒有关情况骗取报考和录用资格人员，或在面试、考察体检等环节中发现与招聘条件不相符人员，查实后取消应聘资格，一切后果由应聘报考者本人承担。
(四)现场确认
时间：2026年6月16日09:00--6月22日16:00。
通过资格初审的人员，携带报名相关证件原件在规定时间内进行现场确认，逾期未进行现场确认的，视为放弃。
(五)准考证打印
现场确认时，通过资格初审的人员在《枣庄市新闻传媒中心2026年第一批急需紧缺人才报名表》(附件3)、《枣庄市新闻传媒中心2026年第一批急需紧缺人才诚信承诺书》(附件4)签字后，现场打印准考证。
(六)考试
紧缺人才引进原则上采取面试方式，面试采取结构化面试方式进行，主要测试考生政治理论素养、岗位专业素养、分析判断、逻辑思维、学习创新、语言表达等方面能力素质。面试成绩计算到小数点后两位，面试成绩在面试结束后公布。面试合格分数线为70分。面试合格人数出现空缺的岗位，取消计划。按照面试成绩，由高分到低分按1:1的比例(如成绩出现并列，加试一轮)确定进入现场资格复审人员范围。
若岗位通过资格初审的人数过多，将视通过初审人数，必要时增加初试，初试采取笔试的方式进行，相关事宜另行通知。按初试成绩由高到低，前20名进入面试。若成绩出现并列，第20名成绩并列人员，一并进入面试。初试成绩不计入面试成绩。
(七)资格审查
面试结束后，进入资格复审范围人员在规定时间内进行资格审查，审查贯穿人才招聘工作全过程。报考人员提交的申报材料必须真实准确，严禁恶意报名，扰乱报名秩序。凡报名人员提供虚假报名材料的，一经查实，取消应聘资格。现场资格复审内容参照报名时须提交的材料清单，所有材料均需提供原件和复印件，原件审查后退回，复印件留存备查。
资格复审具体时间及地点将在新闻传媒中心网站发布，进入资格复审人员应保持通讯畅通有效，因个人原因错过招聘程序的，责任自负。
五、考察体检
根据招聘岗位的应聘人员成绩排序情况，由高分到低分，按1:1的比例确定进入考察、体检范围人选。因考察、体检不合格或放弃考察、体检资格造成的空缺，从进入同一岗位考试合格的人员中依次等额递补。应聘人员不按规定的时间、地点参加考察体检的，视作自愿放弃考察体检。
新闻传媒中心根据岗位条件要求采取多种方式进行考察，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。同时，按照干部人事档案管理有关规定，对考察对象的档案进行严格审核。
对考察合格人员，按照招聘岗位人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消本次应聘资格。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考试合格的人员中依次等额递补。
六、公示和聘用
考察和体检及其他资格等合格的，确定为拟聘用人员，同时在枣庄市新闻传媒中心、枣庄市人社局网站进行公示，公示期为5个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示无异议且符合聘用条件的，按照相关规定进行聘用。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他
本次紧缺人才引进招聘不指定考试材料和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，将视具体情况严肃处理，直至取消聘用资格，并纳入新闻传媒中心公开招聘违纪违规与诚信档案库。
本方案未尽事宜，按照上级部门公开招聘的有关规定执行。
联系地址：枣庄市薛城区和谐路2988号
咨询电话：0632-3316017
电子邮箱：cmzx3316017@163.com
单位网址：枣庄市新闻传媒中心官网“鲁南传媒网”
(http://www.lncm.cn/)
附件：
1.《枣庄市新闻传媒中心2026年第一批急需紧缺人才引进岗位信息表》
2.《枣庄市新闻传媒中心2026年急需紧缺人才引进工作人员应聘须知》
3.《枣庄市新闻传媒中心2026年第一批急需紧缺人才报名表》
4.《枣庄市新闻传媒中心2026年第一批急需紧缺人才引进诚信承诺书》
5.《同意应聘说明(式样)》
6.《无工作单位承诺书(式样)》
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枣庄市新闻传媒中心
2026年6月5日
