根据市政府有关要求及工作需要，雷州市司法局现面向社会公开招聘劳动合同聘用制司法协理员2名。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持道德品质与个人素质并重的原则，采取公开、平等、竞争、择优的办法，聘用诚实守信、乐于奉献、具备较好服务意识的司法协理员。
二、招聘岗位及工作职责
本次招聘司法协理员(客路镇专职人民调解员岗位、东里镇社区矫正辅助人员岗位)2名，专职人民调解员职责是负责矛盾纠纷调解和教育帮扶等日常工作，以及完成司法局交办的其他工作。社区矫正辅助人员职责是协助开展社区矫正对象监督管理等日常管理工作，以及完成司法局交办的其他工作。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护党的路线、方针、政策;
(二)热爱司法行政工作，具有忠诚奉献精神，道德品质和心理素质良好，品行端正，无不良诚信记录;
(三)身体健康，吃苦耐劳，积极履行聘用岗位工作的职责和义务;
(四)应聘者为具有大专及以上学历，国内普通高等院校2026年应届毕业生须于2026年7月31日前取得相应毕业证书。具体要求详见以下附表;
| 岗位代码 | 招聘岗位 | 学历要求 | 专业要求 | 年龄要求 | 招聘人数 | 工作地点 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 司法协理员 （专职人民调解员） | 大专及以上 | 法学 | 52岁以下 | 1 | 客路镇 |
| 2 | 司法协理员 （社区矫正辅助人员） | 大专及以上 | 不限 | 35岁以下 | 1 | 东里镇 |
(五)熟练计算机操作;
(六)凡有下列情况之一者，不得报考：
1.受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.曾被开除中国共产党党籍的;
4.因严重失信行为被国家有关单位依法确定为失信联合惩戒对象的;
5.在行政机关、事业单位工作人员公开招考中被认定为有考试作弊行为的。
四、招聘程序
本次招聘将通过报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
(一)报名时间：2026年8月19日— 8月21日(上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)。
本次招聘采取现场报名+资格审查方式。应聘者本人在报名时间内携带本人有效期内身份证、学历证书、学历学位认证报告等材料的原件及复印件，近期免冠彩色1寸照片1张、《雷州市司法局公开招聘司法协理员报名登记表》(1式1份，见附件)到雷州市司法局(雷州市雷州大道06号)4楼政工办报名，并接受资格审查。
(二)资格审查
根据招聘条件，由雷州市司法局对报考人员资格条件进行审查。经审查符合条件的，将通过电话或短信的方式通知笔试、面试相关事宜，未通过资格审查的将不再另行通知，请报名人员务必保持手机畅通。
资格审查将贯穿整个招聘全过程，报考者须诚信报考，不得弄虚作假，如经查实为虚假内容和材料的，取消考试和聘用资格。如在聘用后发现前述证件材料造假的，聘用单位有权终止聘用关系，并且除支付工作期间的工资外，无须按《中华人民共和国劳动合同法》支付其他费用。
(三)考试
考试方式为笔试和面试。
1.笔试
笔试采取闭卷方式进行，重点测查报考者的理论素养、公文写作能力等综合素质，以及用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力，满分100分，合格线为60分。
2.面试
面试采取结构化面试方式进行，主要考察考生的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、决策能力、人际沟通能力、应对突发事件能力、个性特征等内容，总分100分，合格线为60分。
面试人选根据笔试分数由高至低，按照3:1的比例确定入围面试人选，若笔试合格人数达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试人选。
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，总分为100分，合格线为60分。若考生总成绩相同，则依次按照面试成绩、笔试成绩、面试主考官给分高低顺序确定名次。笔试、面试和考试总成绩均保留至小数点后两位。
考试具体时间、地点另行通知。
五、聘用人员性质及待遇
(一)聘用人员实行合同制管理，试用期为3个月，合同签订年限与同批司法协理员相同。劳动合同由雷州市司法局与聘用人员签订。
(二)薪酬待遇。聘用人员试用期为3个月，聘用期间，司法协理员工资待遇为年薪5万元/年(含单位和个人负担的五险一金、意外险等，每月由聘用单位代扣代缴)。聘用期间，招聘单位不提供食宿。
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雷州市司法局公开招聘司法协理员报名登记表.xlsx
雷州市司法局
2026年8月18日
