攀枝花市和晟人力资源管理有限公司成立于2018年12月7日，系攀枝花市仁和城市发展建设(集团）有限公司全资子公司。
根据公司用人需求，现面向社会公开招聘劳务派遣人员，招聘人员将派遣至攀枝花市牧耘农业开发有限公司工作。
一、岗位及任职要求
（一）工作人员（6名）
（1）年龄要求：45周岁以下（特殊人才可适当放宽）。
（2）专业学历：大专及以上学历，林业、农林等相关专业优先。
（3）项目能力：能承担项目日常事务、现场巡查、资料台账整理与数据填报，熟练使用常用办公软件。
（4）综合素质：身体健康，能适应林区一线、户外作业及下乡外勤；品行端正、责任心强、服从管理，具备良好的村社沟通协调能力。
（5）其他：遵纪守法，无违法违纪记录。
二、报名方式
（一）报名时间：2026年10月12日至10月15日。
（二）报名方式：网络报名。请将附件《攀枝花市和晟人力资源管理有限公司报名信息表》发送至邮箱：294351265@qq.com报名。
三、资格审查：报名的同时根据相关规定、工作内容和招聘条件，对应聘人员资格、条件和相关材料进行审核，资格审查贯穿招聘工作始末，任何环节审查出不符合招聘要求或弄虚作假的，即取消资格，由此造成的后果由报名人员本人承担。
本次招聘为面试，最终结果以面试成绩从高到低的顺序录用入职人员名单。
四、聘用：拟聘用人员经公示期（5日）满无异议后，与攀枝花市和晟人力资源管理有限公司签订劳动合同, 试用期1至3个月。试用期不符合录用条件的，解除劳动关系。
五、基本报名资格
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.具有符合招聘职位要求的资格条件；
6.法律规定的其他条件。
(二)有下列情况之一者，不得报考
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;
4.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;
5.受纪律处分期间或者未满影响期限的;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的。
六、待遇：聘用人员执行标准工作制，工资及福利待遇按照攀枝花市和晟人力资源管理有限公司薪酬制度执行（转正月薪3500元，其中试用期月薪按转正后80%计发）。
七、联系方式：0812--3861287
附件：攀枝花市和晟人力资源管理有限公司报名信息表
攀枝花市和晟人力资源管理有限公司
2026年10月12日
