安徽招考信息 - 第22页
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安徽招聘信息
马鞍山市当涂县经开区供电所招聘公告
根据公司业务发展需要,安徽皖信人力资源管理有限公司马鞍山分公司现面向社会公开招聘工作人员一名,主要从事马鞍山市当涂县经开区供电所综合柜员岗位,具体招聘事项公告如下: 一、招聘原则 坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。 二、招聘岗位及要求 综合柜员岗(1人): 1、高中及以上学历; 2、年龄40周岁以下(条件优秀者年龄可适当放宽); 3、当涂县常住人口; 4、熟练操作电脑; 三、工作职责: 综合柜员岗 1、负责当涂县经开区供电所营业厅日常客户接待、业务受理、投诉处理等工作; 2、负责日常电费收缴、用电政策宣传等工作; 3、完成公司交办的其他工作。 4、入职后须服从公司统一管理。
中国科学技术大学招聘启事
根据工作需要,现面向社会公开招聘劳务派遣岗位工作人员。 一、招聘岗位 岗位名称 专业 学历 岗位职责 招聘条件 管理助理 (1人) 不限,财经类专业优先 硕士研究生及以上 承担基金会财务管理相关工作。 1.思想政治素质过硬; 2.具有强烈的服务意识、良好的沟通表达能力和团队协作精神,工作细致,责任心强; 3.具有良好的文字表达能力; 4.能熟练使用电算化软件和常用办公软件。二、薪酬待遇 安徽中科人力资源有限公司与劳务派遣人员签订劳动合同,劳务派遣至中国科学技术大学对外联络与基金事务处。根据个人能力与业绩等协商确定薪酬,缴纳社会保险与公积金。 三、报名材料 1.
淮南市2025年部分市属事业单位引进7名急需紧缺人才公告
淮南市2025年部分市属事业单位引进急需紧缺人才公告 为深入实施人才强市战略,满足我市部分事业单位紧缺专业人才需求,根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)及《淮南市事业单位引进急需紧缺人才招聘实施办法》(淮人社秘〔2021〕45号)等文件精神,经淮南市委组织部、市委编办、市委人才工作局、市人社局批准,淮南市部分事业单位面向社会招引紧缺专业人才7名。
安徽淮南市寿县建豪人力资源服务有限公司招聘公告
因工作需要,现面向社会公开招聘寿县数据资源管理局劳务派遣岗位,现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位及条件 详见附件。 二、招聘原则 坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。 三、招聘条件 1.遵守中华人民共和国宪法和法律,无违法犯罪记录。 2.具有良好的政治思想素质和职业道德,品行端正。 3.热爱本职工作,工作责任心和组织纪律性强。 4.具备较强的语言沟通能力及岗位需要的工作能力。 5.年龄38周岁以下。(1987年12月9日(含9日)以后出生) 6.身体健康,体貌端正、具备正常履行职责的身体条件。 7.国家承认大专及以上学历。 有下列情形之一的人员,不得报考: 1.不符合岗位招聘条件的人员;
芜湖职业技术大学公开招聘公告
因工作需要,经研究,我校面向社会公开招聘编外工作人员,现将有关事项公告如下: 一、招聘原则 坚持民主、公开、竞争、择优的原则。 二、招聘计划、岗位和资格条件 招聘公告、领取笔试准考证通知、笔试成绩、入围面试人员名单、面试成绩、合成考试总成绩、体检、考察、拟聘用人员名单等相关信息在芜湖职业技术大学网站(网址:http://www.whit.edu.cn/)上发布。 (一)招聘计划 本次计划招聘编外工作人员3人,详见《芜湖职业技术大学2026年度公开招聘编外工作人员岗位表》(附件1),下称《岗位表》。 (二)招聘岗位和资格条件
合肥市长江路幼儿园佳和分园教师招聘启事
招聘启示 因幼儿园发展及工作的需要,合肥市长江路幼儿园佳和分园现面向社会公开招聘幼儿教师1名,具体招聘事宜如下: 01、招聘条件 1.遵纪守法,无违法违纪相关记录。 2.身体健康,品行端正,具有良好的组织实践能力、开拓进取精神和服务意识。 3.教师需正规幼儿师范学校或学前教育专业毕业,具有幼儿园教师资格证书,大学专科(含)以上学历、普通话二级甲等(含)以上等级,年龄在35周岁以下,能胜任本岗位工作(条件优秀者年龄放宽)。 4.爱岗敬业,具有良好的职业道德,热爱幼儿教育事业,有爱心、有耐心、责任心。 02、招聘程序 1.
淮南凤台十中高中部选调40人公告
为落实振兴县域高中办学工作,促进教师有序交流,合理配置教师资源,根据全县教育教学工作需要,现面向全县中小学公开选调40名具备高中教师资格证书的教师,作为凤台十中高中部教师储备。现就有关事宜公告如下。 一、选调工作的原则 坚持公开、公平、竞争、择优的原则。 二、具体岗位 共计40人。具体岗位见附件1。 三、选调范围和对象 凤台县中小学在编在岗教师。 四、选调教师的资格条件 (一)身体健康,能胜任高中教育教学工作。具有良好的思想品质和教师职业道德,遵纪守法。 (二)年龄在45周岁以下,即1980年1月1日以后出生;以有效居民身份证日期为准。
黄山市第二人民医院招聘公告
黄山市第二人民医院因工作需要,经研究决定通过黄山市仁和人力资源开发有限公司面向社会招聘工作人员。现公告如下: 一、招聘方式及人数 通过第三方劳务派遣方式招聘工作人员5名。 二、招聘计划 三、招聘要求 (一)由派遣单位发布招聘公告 (二)报名人员须具备以下资格条件 (1)热爱祖国,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业; (2)身体健康,具有适应职位要求的身体条件; (3)具备职位所需的要求,能胜任职位工作,服从工作安排,工作稳定性强; (4)心理健全,具有良好的团队协作精神、语言表达和沟通能力; (5)无违法犯罪记录及不良工作劣迹。 有下列情形之一的人员,不得报考:
上海中医药大学附属曙光医院安徽医院招聘公告
因工作需要,合肥市人先人力资源有限公司现面向社会公开招聘劳务派遣窗口收费岗员工2名,到上海中医药大学附属曙光医院安徽医院从事相关工作,现将有关事项通知如下: 一、招聘原则 坚持德才兼备、公开、平等、竞争、择优的原则。 二、基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守宪法和法律,遵守医院各项规章制度,服从分配; 3.热爱医疗卫生事业,品行端正,无不良行为记录; 4.岗位所需的专业或技能条件; 5.身体健康,符合专业技术人员体检标准。 有下列情形之一的人员,不得报名(报名视为无效): 1.不符合招聘岗位条件要求的人员; 2.现役军人; 3.
合肥经济技术职业学院招聘公告
一、招聘岗位 二、应聘条件及待遇 (一)专业、学历、职称条件详见表格,有职称、教学经验或有工作经历并取得职业(执业)资格证书者优先。 (二)身体条件:符合高校教师体检标准(按照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行)。 (三)其他要求: 1.拥护党的领导,坚持社会主义道路,拥护党的教育方针和政策; 2.无违法违纪记录,无师德师风违规记录; 3.身体健康(录用人员需提供体检证明); 4.热爱教育事业,关爱学生,为人师表,具有良好的思想政治素质、职业道德和敬业精神。 (四)工资薪酬:具体面议。 (五)基本保险:按国家规定办理社保,符合学院规定的条件可购买住房公积金。 三、招聘程序