安徽招考信息 - 第48页
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安徽招聘信息
宿州职业技术学院公开招聘公告
因教学需要，根据《宿州职业技术学院外聘兼职教师管理办法》，决定面向社会公开招聘外聘兼职教师8名，公告如下： 一、招聘岗位及条件 (一)岗位数量： 详见《外聘教师招聘计划》(附件1)。 (二)岗位选聘基本条件： 1.外聘兼职教师应拥护党的教育方针，具备良好的思想政治素质和职业道德，热爱教育事业，遵纪守法;具有良好的身心素质和工作责任心;具有较高的专业素养或技术技能水平，能够胜任教学科研、专业建设或技术技能传承等教育教学工作。认同学院文化，富有开拓创新精神，具有较强的团队合作意识，遵守学院各项规章制度。 2.
安徽某政务热线招聘公告
因业务发展及工作需要，安徽皖信人力资源管理有限公司招聘外包员工10名委派至某政务热线工作，要求如下： 一、招聘岗位 话务员 二、岗位职责 1.热线接听：负责接听企业及群众各类非紧急诉求，包括经济调节、市场监管、社会管理、公共服务等领域的咨询、投诉、求助、意见建议等。 2.在线解答：运用专业业务知识，为全省群众提供 “衣、食、住、行” 等民生相关问题的在线解答与服务; 3.其他工作：按要求开展舆情监控与上报，完成领导交办的其他临时性工作任务。 三、任职要求 1.大专及以上学历，35周岁以下 2.普通话标准，熟悉offices办公软件; 3.
宣城泾县某电力招聘公告
安徽皖信人力资源管理有限公司泾县分公司因实际工作需要，公开招聘业务外包人员，从事供电客户经理、综合柜员岗位相应工作。详情如下: 一、招聘岗位： 1.乡镇客户经理1名(云岭镇); 2.乡镇综合柜员2名(榔桥镇、云岭镇); 二、任职资格： 1.大专及以上学历，不超过35周岁，满足优先条件人员可适当放宽至40周岁及以下，特别优秀的经用人单位同意可放宽至45周岁及以下，身体健康，无妨碍岗位工作的疾病或职业禁忌; 2.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，适应岗位要求的身体条件; 3.乡镇客户经理：客户经理应具备清晰沟通能力及一定登高作业能力，熟悉电力设备及安全工器具使用; 4.
安徽黄山市歙旅运营管理有限公司招聘公告
黄山市歙旅运营管理有限公司成立于2026年2月，现为歙县旅游发展有限公司全资子公司，成立地点为黄山市歙县徽城镇鸿基商贸城，职工两百余人。公司主要致力于景区景点开发管理，旅游线路开发，旅游产品研发，酒店休闲、旅游服务设施建设、业态产品开发等经营管理，是一家综合性旅游公司。目前公司拥有两处5A级旅游景区(徽州古城景区、棠樾牌坊群景区)，一处4A级旅游景区(雄村景区)，一处3A级旅游景区(许村景区)。 现因工作需要，委托黄山市徽才人力资源有限责任公司面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公布如下： 一 招聘原则 (一)坚持面向社会、公开招聘。 (二)坚持考试考察、择优聘用。
安徽蚌埠市龙子湖区山湖雅苑幼儿园招聘公告
01 招聘岗位 幼儿教师(1名) 02 招聘条件 1.应聘人员应遵守中华人民共和国法律法规，有强烈的责任心和敬业精神，尊重爱护幼儿，有良好的教师职业道德和先进的教育理念;有良好的语言表达能力，善于倾听、交流，有亲和力。 2.具有幼师专业资格证，学前教育大专及以上学历，普通话水平二级甲等及以上。 3.在省、市级一类园有三年工作经验者或在市、区级各类评比活动中获奖者优先考虑。 03 招聘流程 方式一：应聘人员扫描下方二维码，下载并填写报名登记表;学历证书、教师资格证书、普通话证书、获奖证书等相关证件电子版和电子版登记表一并发送至邮箱52291977@qq.com 点击查看》》报名二维码
安徽合肥市五十中学东校教育集团西园校区招聘公告
因学校工作需要，现面向社会公开招聘初中道德与法治教师1名。 一、应聘条件： 1.思想品行端正，身体健康，热爱教育事业; 2.具备相应的教师任职资格;本科及以上学历;有教学经验者优先; 3.具备一定的现代教育技术应用能力。 二、报名时间： 从即日起至3月4日。 三、报名、面试办法： 1.报名方式：有意者请将个人简历、身份证、毕业证、教师资格证书、普通话等级证书、相关荣誉证书等原图打包发至邮箱：1179216306@qq.com(邮件主题请注明应聘者：应届/往届+学科+姓名+专业); 2.面试时间：学校根据材料进行初选，并将以电话或短信通知具体到校面试时间; 3.
安徽省中国电子科技集团第八研究所招聘42人公告
根据工作需要，安徽皖信人力资源管理有限公司受中国电子科技集团第八研究所委托，拟招聘工作人员若干名。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持面向社会，公开、平等、竞争、择优的原则。 二、招聘岗位及地点 招聘岗位：光缆编织工、光缆涂覆工。 工作地点：中国电子科技集团第八研究所（合肥市包河区大连路6666号）。 三、招聘条件 （一）光缆编织工（36名） 岗位职责： 1.设备操作与维护：熟练操作编织机，并负责设备的日常保养； 2.工艺执行与质量控制：严格按照生产工艺规范操作，确保产品满足生产工艺要求，并做好自检工作； 3.生产任务与记录：服从生产安排，按时完成生产任务，填写生产记录； 4.
合肥市发展和改革委员会公开招聘公告
根据《事业单位人事管理条例》、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定，现就2026年度上半年合肥市发展和改革委员会公开招聘事业单位工作人员有关事项公告如下： 一、招聘程序 合肥市市直单位公开招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、专业测试、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤进行。 市委组织部、市人力资源社会保障局负责核准招聘计划、发布招聘公告、组织笔试和专业测试等工作;招聘单位负责报名与资格审查、资格复审、体检、考察、确定拟聘人员以及公示、办理报批手续、签订聘用合同等工作。 二、招聘计划
安徽交通职业技术学院人才引进37名公告
为做好2026年度安徽交通职业技术学院高层次人才引进工作，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定，现就有关事项预公告如下： 一、引进原则 （一）坚持面向社会、公开引才。 （二）坚持全面考察、择优聘用。 二、引进计划 岗位名称 岗位代码 引进人数 岗位所需资格条件 院部及负责人联系方式 专 业 学历 学位 年龄 其 他 专业技术 202601 1 马克思主义哲学、中国近现代史、马克思主义理论 博士研究生 博士 40周岁以下 中共党员。
2026年上半年合肥市发展和改革委员会招聘20名事业单位工作人员公告
2026年度上半年合肥市发展和改革委员会公开招聘事业单位工作人员公告 根据《事业单位人事管理条例》、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定，现就2026年度上半年合肥市发展和改革委员会公开招聘事业单位工作人员有关事项公告如下： 一、招聘程序 合肥市市直单位公开招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、专业测试、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤进行。