淮南招考信息 - 第3页
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安徽招聘信息
淮南师范学院招聘公告
为进一步加强我校专职辅导员队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定，现就做好淮南师范学院2026年度专职辅导员招聘工作的有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持面向社会、公开招聘。 (二)坚持考试考察、择优聘用。 二、招聘计划 2026年计划招聘专职辅导员10名，纳入学校事业编制，具体情况见下表。 岗位名称 岗位代码 招聘人数 性别 专业 学历学位要求 其他要求 专职辅导员 6000206 5 男 专业不限 研究生学历，硕士及以上学位 1.中共党员（含中共预备党员）2.需入住男生宿舍 专职辅导员 6000207 5 女 专业不限
淮南市重点工程建设管理中心引进人才公告
为深入实施人才强市战略，满足淮南市重点工程建设管理中心紧缺专业人才需求，根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）及《淮南市事业单位引进急需紧缺人才招聘实施办法》（淮人社秘〔2021〕45号）等文件精神,经市委组织部、市委编办、市委人才工作局、市人社局批准，现就淮南市重点工程建设管理中心（以下简称“市重点工程中心”）2026年度引进急需紧缺人才有关事项公告如下： 一、引进原则 坚持公开引进、公平竞争、德才兼备、择优聘用原则。 二、引进岗位及人数 此次引进急需紧缺人才2名，引进岗位见《2026年度淮南市重点工程建设管理中心引进急需紧缺人才岗位计划表》（附件1）。
淮北市龙兴中学招聘教师启事
学校简介 淮北市龙兴中学是一所民办完全中学，学校坐落在淮北市核心城区(相山区桂苑路58号)。校园占地近70亩，环境优美，布局合理，各类设施齐全。2019年7月，该校纳入龙华教育集团的统一管理，短时间内教育教学质量飞速提高，目前已有三届毕业生，中高考成绩在淮北市已经具有了相当强的影响力，得到上级领导及家长的普遍好评。我校的教师发展理念是：学校营造积极乐观、和谐高效的氛围，打造凝心聚力、团结奋进的教师团队，学校的每一位老师不管是业务成长还是家庭生活，包括工作时间以及身体锻炼都会得到充分尊重和关爱，让每一位教师都拥有尊严，是龙兴中学对广大教师的承诺!
淮南市公安局2026年招聘99名警务辅助人员的公告
淮南市公安局2026年度面向社会公开招聘警务辅助人员的公告 根据《安徽省公安机关警务辅助人员管理条例》等相关规定，为进一步充实我市公安机关警务辅助人员(以下简称“辅警”)队伍，现面向社会公开招聘辅警，就有关事项公告如下： 一、基本原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 二、招聘计划 本次共招聘公安机关辅警99名（其中市本级75名，寿县24名）。
淮南市公安局面向社会公开招聘99人公告
根据《安徽省公安机关警务辅助人员管理条例》等相关规定，为进一步充实我市公安机关警务辅助人员(以下简称“辅警”)队伍，现面向社会公开招聘辅警，就有关事项公告如下： 一、基本原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 二、招聘计划 本次共招聘公安机关辅警99名（其中市本级75名，寿县24名）。具体岗位情况见《淮南市公安局2026年度招聘辅警岗位计划表》（附件1）。 三、招聘条件 （一）招聘对象必须符合下列条件： 1.具有淮南市户籍（含寿县、凤台县），拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规。 2.具有符合招聘岗位要求的文化水平，服从组织安排。 3.
淮南市第二人民医院公开招聘公告
根据医院工作需要，经院部研究决定，拟公开招聘工作人员22名。 一、招聘原则 坚持“公开、公正、竞争、择优”的原则。 二、招聘计划 三、招聘条件 1.遵守宪法和法律，具有良好的政治素养，无违法违纪记录，品行端正。 2.热爱医疗卫生事业，遵守国家法律法规，遵守职业道德，爱岗敬业，身体健康，有良好的服务理念和奉献精神，具备岗位所需的专业或技能条件。 3.年龄要求:35周岁以下，即为1990年01月01日以后出生(含);40周岁以下，即为1985年1月1日以后出生(含)。 4.符合招聘岗位要求的其它条件。 5.有下列情形之一的人员，不得报考： (1)不符合岗位招聘条件的人员; (2)现役军人;
淮南市消防救援局招聘49人公告
因工作需要，淮南市消防救援局面向社会公开招聘政府专职消防员，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照岗位设置所需条件和要求，招聘德才兼备优秀人才。 二、招聘岗位 (一)政府专职消防队员 田家庵区消防救援局7人、大通区消防救援局1人、谢家集区消防救援局4人、八公山区消防救援局2人、凤台县消防救援局2人、寿县消防救援局7人、毛集社会发展综合实验区消防救援大队4人。 (二)消防车辆驾驶员 田家庵区消防救援局2人、大通区消防救援局1人、谢家集区消防救援局1人、八公山区消防救援局1人、凤台县消防救援局2人。 (三)通信员
淮南市农业农村局引进人才公告
为进一步加强高素质农业人才队伍建设，根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)及《淮南市事业单位引进急需紧缺人才招聘实施办法》(淮人社秘〔2021〕45号)等文件精神，经市委组织部、市委编办、市委人才工作局、市人社局批准，淮南市农业农村局组织实施局属事业单位2026年度引进急需紧缺人才工作方案如下： 一、引进原则 坚持公开引进、公平竞争、德才兼备、择优聘用原则。 二、引进计划和条件 淮南市农业科学研究院公开引进急需紧缺人才2名，淮南市农业技术推广中心公开引进急需人才1名，淮南市动物疫病预防与控制中心公开引进急需紧缺人才1名。
淮南市农业农村局2026年度引进急需紧缺人才4人方案
淮南市农业农村局2026年度引进急需紧缺人才方案 为进一步加强高素质农业人才队伍建设，根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）及《淮南市事业单位引进急需紧缺人才招聘实施办法》（淮人社秘〔2021〕45号）等文件精神，经市委组织部、市委编办、市委人才工作局、市人社局批准，淮南市农业农村局组织实施局属事业单位2026年度引进急需紧缺人才工作方案如下： 一、引进原则
淮南第二中学引进紧缺专业人才公告
为全面加强教师队伍建设，满足紧缺人才需求，经批准，淮南第二中学2026年上半年公开引进紧缺专业人才2人。现就有关事项公告如下： 一、工作原则 坚持民主、公开、竞争、择优的原则。 二、工作组织 本次公开引进在中共淮南市委人才工作局、中共淮南市委机构编制委员会办公室、淮南市人力资源和社会保障局、淮南市教育体育局指导下，由淮南二中组织实施，淮南市纪委监委驻市教育体育局纪检监察组全程监督。 三、岗位及人数 高中数学教师1人，高中物理教师1人。 四、引进条件 (一）报考人员必须具备下列基本条件： 1.具有中华人民共和国国籍； 2.热爱教育事业，具有良好的职业道德，遵纪守法，无不良行为记录； 3.