贵州招考信息 - 第20页
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贵州招聘信息
贵州电子信息职业技术学院引进人才工作方案
贵州电子信息职业技术学院始建于1973年，历经贵州无线电技工学校、贵州无线电工业学校等时期，2000年与贵州省电子工业职工大学合并组建，定名为贵州电子信息职业技术学院并升格为高职院校。学院是贵州省教育厅直属的全日制公办普通高职院校，在贵州省贵阳市和凯里市两地办学，设有智能制造与装备系、大数据与人工智能系、信息与智能电子系、数字商贸系、传媒与设计系、汽车工程系、电力工程系、建筑工程系等8个教学系和25个专业。 根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十四届贵州人才博览会事业单位引进人才工作的通知》(黔人社通〔2026〕16号)等有关文件精神，结合学院实际，现面向社会公开引进一批高层次、高技能人...
133人丨贵州六盘水市公安机关招聘警务辅助人员公告
根据工作需要，六盘水市公安机关2026年面向社会公开招聘警务辅助人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘对象及条件 本次公开招聘警务辅助人员共133名，主要为公安机关日常警务活动及相关工作提供辅助支持，由公安机关直接管理，不具有人民警察身份。具体招聘岗位及条件详见附件1。 （一）报考人员应当具备以下条件： 1.具有中华人民共和国国籍； 2.拥护中国共产党的领导、中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规； 3.具有良好的政治素质和道德品行； 4.具有正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质； 5.具有较强的事业心和责任感； 6.具有履行岗位职责所需的工作能力，以及报考岗位所需的有关资格条件； 7.
1697人丨安顺市“第十四届贵州人才 博览会”引才公告
为深入实施新时代人才强市战略，我市拟于2026年4月25日-26日组团参加省委、省政府举办的第十四届贵州人才博览会（以下简称“第十四届人博会”），借助引才平台，推进安顺人才大汇聚。为做好引才工作，按照《省人力资源社会保障厅关于做好第十四届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》（黔人社通〔2026〕16号）文件要求，结合我市实际，现将相关事宜公告如下： 一、引才原则 （一）坚持党管干部、党管人才的原则。 （二）坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。 （三）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则。 （四）坚持政府宏观管理和落实用人单位自主权相结合的原则。
贵州省人民医院人才引进76人公告
单位简介 贵州省人民医院始建于1947年，是贵州省政府举办、省卫生健康委主管的一所集医疗、教学、科研、干部保健、预防、康复、急救为一体的三级甲等大型综合性医院。 医院设有3个院所、64个临床及医技科室，拥有国家级平台10个、人才培养平台7个、国家临床重点专科11个（呼吸与危重症医学科、心内科、肾内科、泌尿外科、临床护理、肿瘤科、心外科、急诊内科、骨科、麻醉科、老年医学科）、省级重点学科和专科27个。现有在岗职工6200余人，其中，有国家卫生健康突出贡献中青年专家、省委重点联系专家、省委联系专家、享受政府特殊津贴专家和省高层次创新型人才80余人次，高级职称1000余人，博士研究生学历420余人。
贵州岑巩县医共体总医院招聘方案
为加强岑巩县医共体人才队伍建设，提高医共体综合医疗服务能力。根据医共体各成员单位人才需求情况，经研究决定，现向社会公开招聘合同制人员29名，为做好本次招聘工作，特制定本实施方案。 一、组织领导 此次招聘工作由岑巩县卫生健康局牵头统筹，岑巩县医共体总医院组织实施。 二、招聘原则 招聘工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。 三、招聘人数 本次计划公开招聘岗位23个，共29名。具体报考职位及条件见《岑巩县医共体总医院2026年公开招聘合同制卫生专业技术人员岗位及要求一览表》（详见附件1）。 四、招聘对象及基本条件
2026年安顺市参加“第十四届贵州人才博览会”引才公告
2026年安顺市参加“第十四届贵州人才博览会”引才公告 为深入实施新时代人才强市战略，我市拟于2026年4月25日-26日组团参加省委、省政府举办的第十四届贵州人才博览会（以下简称“第十四届人博会”），借助引才平台，推进安顺人才大汇聚。为做好引才工作，按照《省人力资源社会保障厅关于做好第十四届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》（黔人社通〔2026〕16号）文件要求，结合我市实际，现将相...
贵州省林业局直属事业单位第十四届贵州人才博览会引才工作方案
贵州省林业局直属事业单位第十四届贵州人才博览会引才工作方案 根据《省人力资源社会保障厅关于做好第十四届贵州人才博览会事业单位引进人才工作的通知》（黔人社通〔2026〕16号）要求，为做好贵州省林业局直属事业单位第十四届贵州人才博览会引才工作，特制定本方案。 一、引才原则 （一）坚持党管干部、党管人才的原则。 （二）坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则。
安顺经开区劳保局招聘简章
为做好促进就业困难人员就业工作，根据《贵州省人力资源和社会保障厅 贵州省财政厅关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)要求，安顺经济技术开发区劳动和社会保障局特面向社会公开招聘公益性岗位人员1名。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，现将招聘工作事宜通知如下： 一、招聘岗位和数量 招聘驾驶员1名。 二、招聘对象和条件 (一)在法定劳动年龄内，有就业愿望和就业能力，持有《就业创业证》(或《就业失业登记证》)，且有下列情形之一的登记失业并作就业困难人员认定的： 1.男年满50周岁，女年满40周岁及以上的失业人员; 2.享受最低生活保障的失业人员; 3.
404人丨第十四届贵州人才博览会黔东南州事业单位（企业）人才引进公告
按照第十四届贵州人才博览会部署安排，为做好我州企事业单位招才引才工作，根据事业单位公开招聘等有关规定，现就引才有关工作公告如下。 一、引才岗位 本次引才共404名，其中：事业单位高层次和急需紧缺人才194名（具体岗位详见附件1）；企业引才210名（具体岗位详见附件2）。 二、引进对象 具有国家承认且符合引进岗位需求学历、学位、专业等条件的2026年及以前应往届毕业生。 三、引才时间及安排 （一）事业单位高层次和急需紧缺人才引进 1.报名方式 本次引才采取网上报名的形式开展。报考人员在报名期间登录“黔东南州人力资源和社会保障局官网（http://rsj.qdn.gov.
贵州省农业发展集团有限责任公司公开招录65人公告
一、集团简介 贵州省农业发展集团有限责任公司（简称“省农发集团”）组建于2024年6月，是贵州省人民政府授权贵州省国资委履行出资人职责的省管大（一）型商业二类国有全资企业，注册资本25亿元，集团公司总部注册地在贵阳贵安。省农发集团致力于搭建服务全省的农产品精深加工、农产品现代流通、农业科技服务、农业产业金融服务“四大”服务体系，以农业现代化战略为引领，立足贵州山地特色资源禀赋优势，大力发展特色优势山地高效农业。通过政府引导，整合优势资源，发挥协同效应，更好地服务全省农业产业发展。 二、招录原则 （一）坚持党管干部、党管人才原则 （二）坚持德才兼备、人岗相适原则