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南阳市市本级及示范区招聘83人公告

为进一步促进就业困难人员就业,根据《河南省人力资源和社会保障厅、河南省财政厅关于印发河南省公益性岗位管理办法的通知》(豫人社办〔2020〕23号)文件规定,拟开展南阳市市本级及示范区2026年第一批次公益性岗位招聘工作。现将有关事项公告如下: 一、招聘对象 本次招聘对象为城镇法定劳动年龄内、符合《河南省公益性岗位管理办法》中规定的就业困难人员,并在宛城区、卧龙区、高新区、示范区常住地社区进行了就业困难人员认定,社保关系在市本级的人员。 二、招聘方法和程序 (一)组织报名 1、报名时间: 2026年3月30日—2026年4月3日(工作时间) 2、报名地点:

郑州大学国际教育学院招聘公告

郑州大学国际教育学院根据工作需要,现面向社会公开招聘非事业编制工作人员2名,采用劳务派遣的用工形式。具体情况如下: 一、招聘岗位及人数 (一)教务管理岗位1名; (二)留学生管理岗位1名。 二、岗位职责 (一)教务管理岗位 负责国际学生教学安排、教学运行、教务管理、入学教育和日常管理等工作。 (二)留学生管理岗位 负责留学生入学教育、学业监督、日常管理、涉外管理、毕业管理、活动组织、就业指导和校友联络等。 三、招聘条件 (一)基本要求 1.具有中华人民共和国国籍,政治立场坚定,遵纪守法,拥护中国共产党领导,具备良好职业道德; 2.

郑州大学基础医学院细胞分化与调控实验室招聘公告

郑州大学基础医学院细胞分化与调控实验室根据科研工作需要,现面向社会公开招聘非事业编制工作人员3名,采用劳务派遣的用工形式。具体情况如下: 一、招聘岗位及人数 科研助理3人 二、岗位职责 (一)承担实验室的实验研究工作; (二)协助实验室的建设及运行工作; (三)参与实验室的日常行政管理工作; (四)协助完成实验室的其他相关工作。 三、招聘条件 (一)基本要求: 1.具有中华人民共和国国籍,政治立场坚定,遵纪守法,拥护中国共产党领导,具备良好职业道德; 2.身体健康,责任心强,具备良好的团队合作精神,能适应阶段性加班任务。 (二)能力要求: 1.

河南科技大学第二附属医院招聘公告

根据中共河南省委组织部、河南省人力资源和社会保障厅《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《中共中央组织部、人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)等有关规定,结合医院发展需要及2026年用人需求,现制定本方案如下: 一、组织领导 成立由党委书记为组长,其他院领导为副组长,人事、党办、纪检、医务、护理、门诊等相关部门负责人组成的招聘工作领导小组。领导小组下设办公室,由分管人事工作的院领导任办公室主任,负责此次招聘的组织、实施及协调工作。 二、招聘岗位、专业及人数 岗位名称 岗位代码 招聘人数 专业 学历学位 其他条件

洛阳师范学院幼儿园招聘公告

洛阳师范学院幼儿园是洛阳师范学院直属幼儿园,位于洛阳师范学院校园内。因工作需要,拟面向社会公开招聘工作人员6名,现将有关信息公告如下。 一、组织领导 学校成立由主要校领导为组长,相关校领导为副组长,相关职能部门和单位负责人组成的招聘工作领导小组。领导小组下设办公室,办公室设在人事处,负责招聘的组织、协调工作,纪委监察专员办公室全程监督。 二、招聘岗位、专业、人数及要求 (一)招聘岗位、专业及人数 序号 招聘岗位 岗位性质 招聘学科(专业) 学历/学位 招聘人数 1 教学岗 人事代理 学前教育 本科及以上学历/学士及以上学位 6 (二)招聘岗位要求

周口市第二人民医院(周口市老年医院)招聘公告

一、招聘岗位及要求 二、报名条件 1.遵守宪法和法律、具有良好的品行和职业操守; 2.具有岗位所需的专业知识和技能条件、适应岗位要求的身体条件; 3.符合招聘岗位所需的其他条件。 有下列情形之一的不得报名应聘: 1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员; 2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员; 3.五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员; 4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。 三、报名程序 (一)报名 1.报名时间:2026年3月21日至2026年3月28日 2.报名方式:

河南科技大学第二附属医院招聘公告

根据中共河南省委组织部、河南省人力资源和社会保障厅《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《中共中央组织部、人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)等有关规定,结合医院发展需要及2026年用人需求,现制定本方案如下: 一、组织领导 成立由党委书记为组长,其他院领导为副组长,人事、党办、纪检、医务、护理、门诊等相关部门负责人组成的招聘工作领导小组。领导小组下设办公室,由分管人事工作的院领导任办公室主任,负责此次招聘的组织、实施及协调工作。 二、招聘岗位、专业及人数 岗位名称 岗位代码 招聘人数 专业 学历学位 其他条件

开封禹王台区消防救援局招聘公告

根据工作需要,禹王台区消防救援局面向社会公开招聘政府专职消防员5人、消防文员1人,现将有关事项公告如下: 一、人员身份界定 本次招聘人员不占用专项编制,拟聘用人员按照有关法律与开封市禹王台区消防救援局签订劳动合同,为劳动合同管理人员。 二、招聘原则 坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的用人标准,实行公开招聘,在考试考核的基础上择优聘用。 三、招聘岗位、条件、数量及要求 此次共招聘5名政府专职消防员、1名消防文员。具体要求如下: (一)政府专职消防员5人 男性,高中及以上学历,身高165cm以上,年龄18-28岁(1998年3月23日至 2008年3月23日之间出生)。

焦作温县岗位招聘30人公告

根据《河南省人民政府关于进一步做好稳就业工作的实施意见》(豫政(2020)14号)、《河南省人力资源和社会保障厅、河南省财政厅关于印发河南省公益性岗位管理办法的通知》(豫人社办(2020〕23号)、《关于进一步做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》(豫人社规(2020)5号)等有关文件的规定,为做好就业困难人员帮扶工作,结合我县实际,经研究,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员若干名,从事文印、就业协理员、保安、司机等辅助性岗位工作。现将有关事项公告如下。 一、招聘岗位及人数 文印、就业协理员、保安、司机等辅助性岗位30名。 二、招聘对象及基本条件 (一)招聘对象 拥有温县户籍的就业困难人员。

南阳方城县招聘40人公告

为认真贯彻落实就业援助政策,有效促进就业困难人员就业,搭建供需双方对接平台,根据《河南省人力资源和社会保障厅、河南省财政厅关于印发河南省公益性岗位管理办法的通知》(豫人社办〔2020〕23号)文件规定,现将有关事项公告如下: 一、招聘人员条件 符合《河南省就业促进条例》和《河南省公益性岗位管理办法》规定的就业困难人员,并在常住地乡镇(街道)进行了就业困难人员认定。主要包括: (一)城镇零就业家庭成员; (二)距法定退休年龄十年以内的登记失业人员; (三)登记失业半年以上的长期失业人员;