邵阳招考信息 - 第3页
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湖南招聘信息
湖南邵阳绥宁县卫生健康局所属事业单位招聘公告
根据《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院令652号）、《转发中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（湘人社发[2017]5号）、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社规[2025]1号）和《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》（邵人社发[2019]54号）等文件精神，经绥宁县卫健系统公开招聘工作领导小组同意，我县卫生健康局所属医疗机构面向社会公开招聘18名事业编制人员。现就招聘工作有关事宜公告如下： 一、招聘原则 按照公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则。 二、招聘岗位及要求
湖南邵阳县部分县直事业单位选调公告
2026年邵阳县部分县直事业单位公开选调工作人员公告 为充实我县县直事业单位工作力量，优化干部队伍结构，保障单位日常工作正常运转，经县委、县政府同意，面向全县机关事业单位公开选调工作人员21名。为确保公开选调工作依法依规，公平、公正、公开，现将有关事项公告如下： 一、选调原则 （一）坚持党管干部原则; （二）坚持德才兼备、以德为先的用人标准; （三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
湖南邵阳市隆回县县直事业单位人才引进34人公告
为提升我县干部队伍素质，优化人才结构，加大高素质专业化优秀年轻干部培养储备力度，根据《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)等文件精神，决定引进一批高层次人才。现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次共计划引进事业编制人才34名，引进岗位、计划数及资格条件详见《2026年隆回县县直事业单位人才引进岗位表》(附件1)。相关信息可通过隆回县人民政府门户网站(http://www.longhui.gov.cn)、“隆回党建”微信公众号查询。 二、引进条件 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍;
湖南邵阳市新邵县发展和改革局所属事业单位公开选调方案
县优化营商环境事务中心为新邵县发展和改革局所属正股级公益一类全额拨款事业单位，主要负责全县优化营商环境事务性工作。根据县委办、县政府办《关于印发<新邵县事业单位人员公开招聘、流动调配、借用抽调工作实施办法>的通知》（新党办发〔2017〕8号）等有关规定，结合工作需要，拟面向全县所属事业单位公开选调2名工作人员。制定选调方案如下： 一、选调原则 1.坚持党管干部原则； 2.坚持德才兼备、以德为先的用人标准； 3.坚持公开、平等、竞争、择优的原则； 4.坚持工作需要、人岗相适，注重能力素质与职位要求相结合； 5.坚持考试与考察相结合原则。 二、选调计划
湖南邵阳市绥宁县事业单位人才引进公告
为深入实施人才强县战略，紧扣“一主一特”产业发展格局，加大人才引进力度，着力强化我县高质量发展的人才支撑和智力保障，现决定面向全国公开引进各类急需紧缺人才。现就有关事项公告如下： 一、引进范围和对象 具有硕士研究生以上学位或中级以上职称人员。 二、引进计划和数量 共设9个岗位，计划引进9人(详见附件1)。 三、引进条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度; (三)具有良好的政治素质和道德品行; (四)具备岗位所需的专业或者技能条件; (五)适应岗位要求的身体条件和心理素质; (六)岗位所需要的其他条件;
湖南邵阳市隆回县紫阳中学招聘公告
隆回县紫阳中学坐落在花门街道境内、隆武南路路旁(隆回九中对面)，学校属公办性质，隶属县教育局管理，于2023年8月成立。学校现有36个教学班级，1900余名学生，是县城唯一一所公办寄宿制初中学校。学校古树参天，绿树成荫，鸟语花香，环境宜人，是理想的求学场所。根据学校工作需要，现面向社会公开招聘实习、见习初中教师若干名，现将有关情况公告如下： 一、招聘岗位 招聘语文、数学、物理各若干名教师。 二、招聘条件 1、学历和学位：大学本科及以上学历，学历必须为国家认可的学历。 2、教师资格证：具有初中及以上层次和相应学科的教师资格证书。如已笔试、面试合格但未领证，可提交笔试、面试合格证明材料。
湖南邵阳新邵县经济开发区建设有限公司招聘公告
新邵县经济开发区建设有限公司(以下简称“经开公司”)成立于2008年6月，注册资本人民币12000万元，为湖南新邵经济开发区管委会全额控股的国有独资有限责任公司，目前下属二级子公司有邵阳高铁新城建设开发有限责任公司和邵阳雀塘循环经济产业园投资经营有限公司。公司经营范围涵盖园区基础设施建设，投资与开发，建材销售，物业管理，房屋建筑和市政工程等，公司致力于打造为资产雄厚、内控健全，集融资、投资、经营于一体的区域综合开发运营商。 经开公司及子公司现面向社会公开招聘合同制员工12名。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优和注重工作实绩的原则。 二、公开招聘的范围和条件
湖南邵阳隆回县机关事业单位选调公告
根据《湖南省公务员公开遴选实施办法》《湖南省公务员转任实施办法》《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)和省委组织部《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》(湘组发〔2015〕26号)等文件规定，经研究，拟公开选调机关事业单位工作人员15名，现将有关事项公告如下： 一、选调计划、范围与对象 面向全县公务员(参照公务员法管理)单位已进行公务员(参公)登记的在编在岗工作人员公开选调公务员6名、参公管理人员4名。面向全县在编在岗工作人员公开选调事业单位管理岗位人员5名。 具体职位以《2026年隆回县公开选调机关事业单位工作人员职位表》(附件1)为准。 二、选调原则
湖南邵阳邵东市市直事业单位人才引进62人公告
为深入实施“5122”高素质青年人才储备工程，加强我市人才队伍建设、优化人才队伍结构，为我市经济社会发展提供人才支撑。按照《关于建设全省县域人才发展先行区 促进人才高质量发展的意见(试行)》等文件精神要求，决定面向社会公开引进优秀人才。现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次计划引进市直事业单位人才62名，具体引进岗位、计划数及资格条件详见《2026年邵东市人才引进岗位表》(附件1)。 二、引进原则 1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。 2.坚持德才兼备的用人标准。 3.坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。 三、资格条件 (一)报名条件 1.具有中华人民共和国国籍;
湖南邵阳隆回县第二人民医院招聘公告
为满足医院发展需要，促进医疗事业可持续发展，经医院集体研究决定，上报县卫健局党委同意，我院拟面向社会公开招聘编外合同制临床医学专业技术人员4名、编外合同制护理专业技术人员6名，现将招聘方案公告如下： 一、组织领导 医院成立公开招聘工作领导小组，领导小组办公室设人事科，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。县卫健局全程参与监督。 二、招聘原则 1、坚持公开、公平、竞争、择优的原则; 2、坚持工作岗位需要，注重综合能力和专业知识相结合的原则; 3、坚持执业资格准入的原则。 三、招聘人数本次招聘计划人数： 1、精卫科医师4名 2、精卫科护士6名(男性2名，女性4名) 四、招聘条件