为进一步加强工会专职集体协商指导员队伍建设，规范集体协商工作，构建和谐劳动关系，博湖县总工会现向社会公开招聘专职集体协商指导员5名，具体事宜公布如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，严格按照规定程序开展招聘工作。
二、选聘条件
（一）事业单位专业技术岗位、企业退休离岗，60岁以下人员。
（二）政治立场坚定，品行端正，作风严谨，热心服务职工群众，廉洁自律，具备良好的职业素养与责任心。
（三）熟悉劳动法律法规、社会保障、人力资源管理等相关知识，了解集体协商业务，具备较强的沟通协调、协商谈判、调查研究能力。
（四）身体健康，能够独立完成政策宣传、业务指导、协商谈判、业务培训、监督检查等各项工作。
（五）同等条件下，优先录用已取得劳动关系协调师职业资格证书人员。
凡有以列情形之一的人员不在选聘范围：
（一）本人存在违反政治纪律行为，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查，尚未做出结论的，受党纪政纪处分影响期未满的，曾因犯罪受过刑事处罚的或被开除公职的以及列为失信被执行人的。
（二）外籍人员不得作为招聘对象。
三、工资待遇
（一）工资参照自治区工会专职集体协商指导员薪酬执行；
（二）以上岗位社会保险按照《中华人民共和国社会保险法》（退休人员不缴纳社保）的规定依法缴纳。住房公积金（退休人员不缴纳）于入职半年后缴纳；
（三）以上岗位实行劳动合同制，试用期满签订劳动合同。
四、招聘程序
（一）报名截止时间2026年6月21日19：00。
（二）报名材料：报名表、身份证、学历证书、专业技术职称、职(执)业资格证、退休证明等材料，格式为PDF。应聘者对提交的信息和材料真实性负责。
（三）报名方式：报名材料发送至邮箱1239627424@qq.com。
联系电话：0996-6622380
（四）笔试、面试、体检、考察：对资格审查合格人员组织考试、面试、体检及综合考察（届时电话通知）。
（五）公示聘用：确定拟聘用人员并进行公示，公示无异议后办理聘用手续，签订劳动合同，开展岗前培训。
附件：2026年博湖县总工会公开招聘专职集体协商指导员报名表.wps
博湖县总工会
2026年6月16日
