为充实铁路集团人才队伍，优化人员结构，现开展公开招聘工作，本次招聘同步参与2026年黑龙江省人才周引才活动，借助省人才周引才平台集聚各类优秀人才，具体事宜公告如下：
黑龙江省铁路集团有限责任公司（以下简称“铁路集团”）成立于1984年，改制前为黑龙江省地方铁路局。注册资本7.3亿元，省国资委出资比例90.69%，中铁哈局集团出资比例为9.31%。经营管理4条地方铁路总营运里程366.1公里，主业为铁路运输（铁路货物运输、普通铁路旅客运输、物流服务）。
一、招聘岗位
1.办公室主任1人；
2.审计风险控制部部长1人；
3.工程管理部副部长1人；
4.党委工作部宣传岗职员1人；
5.工程管理专业（管培生）1人；
6.安全运输专业（管培生）1人；
二、岗位基本条件
（一）基本条件
1.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度，政治素养过硬，思想品行端正，自觉遵守企业各项规章制度；
2.遵纪守法、廉洁自律，遵守宪法、法律法规及行业准则，恪守职业道德，作风正派、诚实守信；
3.身心健康，具备正常履行对应岗位职责的身体条件和心理素质，能够适应岗位工作节奏；
4.专业能力扎实，具备招聘岗位所需的专业素养、执业资格、业务能力及相关工作经验；爱岗敬业、责任心强、事业心强，抗压能力突出，能够高效履职、担当作为。
(二)限制报名条件
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.涉嫌违纪违法，或正在接受纪检监察机构审查调查尚未作出结论的；
4.受党纪政务处分尚在影响期内的；
5.在以往公开招聘考试中被认定为有考试作弊行为的；
6.法律法规规定及其他不宜聘用的。
（三）岗位任职资格详见附件1。
三、招聘程序
（一）公开报名。本次招聘采取现场+网络报名方式。应聘者需登录黑龙江招才引智平台 ：
https://heilongjiang.iguopin.com/
应聘者需填报《应聘报名表》（附件2），填写完整后连同本人身份证、学历学位学信网认证报告、相关职称证书等其他相关材料一同上传。本次招聘材料予以严格保密，不予退还。
（二）资格审查。严格按照招聘公告的条件要求开展资格审查工作。资格审查贯穿整个招聘过程始终直至任职后，应聘人员对填报的信息和提供材料的真实性负责，任何环节如发现填报信息不全、填报虚假信息或提供虚假材料，即取消应聘者资格或免去已聘任职务（解除劳动关系）并赔偿招聘过程产生的一切费用。通过资格审查人员将通过电话或邮件方式告知，资格审查未通过者不再另行通知。
（三）能力素质测试。本次招聘采取笔试和面试方式。资格审查合格人员需先参加笔试。笔试合格后参加面试。1.笔试。笔试采取百分制，60分为合格线，按笔试成绩从高到低顺序前3名人选进入面试，若笔试成绩相同同为规定名额最后一名者，一并入围，笔试成绩不带入面试阶段。2.面试。通过半结构化面试等方式进行。面试采取百分制，评分权重为：综合素养25分、专业素养25分、履职能力25分、职业动力25分。每名应聘者半结构化面试时间控制在30分钟内，由面试官按照评价规则对应聘人选进行评价，取折算后的平均值作为最终面试得分。
（四）组织考察（背景调查）。通过到考察人选所在单位开展组织考察，审核干部人事档案等方式，着重了解考察对象的政治素质、专业能力、工作业绩等方面情况。并结合实际，采取适当方式了解考察对象8小时以外情况，组织考察对象不符合任职要求的，终止该职位的选聘。
（五）讨论决定。召开铁路集团党委会议讨论决定，对拟任人选进行任前公示公示期为5个工作日。
（六）任职。公示结果不影响任职的，下发任职文件。按照《公司法》《公司章程》和有关规定，办理相关手续。试用期一年。
四、注意事项
（一）网上报名或现场报名
1.网上投递简历
时间：发布公告之日起至2026年9月24日17时止。
2.现场报名
（1）时间：2026年9月15日上午9-12时。
（2）地点：东北林业大学体育馆。
（3）地址：黑龙江省哈尔滨市文昌街447号。
（二）资格审查
（三）笔试、面试
（四）确定拟聘人选
（五）背景调查
（六）结果公示
（七）体检
（八）录用
（九）咨询电话：0451-82806922，联系人：陈思雨。咨询时间：上午8:30—11:30，下午13:30—17:00。
（十）选聘工作全程接受监督、投诉或者举报，以保证选聘工作的公平公正公开。监督电话：0451-82806920。
（十一）各考核环节，具体形式、时间及相关安排以通知为准。
（十二）本公告未尽事宜，由招聘工作领导小组负责解释。特此公告。
五、纪律监督
本次选聘工作严格执行干部选拔任用工作纪律，落实任职回避制度。全程接受集团纪检监察部门及群众监督，确保选聘工作公开、公平、公正。
