无为市人才发展有限责任公司受无为市杰瑞科技实业发展有限公司委托，现面向社会公开招聘工作人员6名，具体岗位及条件详见岗位表。录用人员将与无为市濡才人力资源有限公司签订劳务合同，并派驻至用工单位工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘方式
本次招聘工作由无为市人才发展有限责任公司组织实施，具体招聘方式及条件如下：
（一）招聘计划与报考条件
详见附件一无为市人才发展有限责任公司代无为市杰瑞科技实业发展有限公司公开招聘工作人员岗位表。
（二）报名
1. 报名时间：自2026年11月3日起，招满即止（招满以发布该岗位拟录用公告时间为准）。报名时段为工作日8:00—11:30、14:30—17:30。报名人员所填信息须与本人实际情况、报名条件及所报岗位要求一致。凡因弄虚作假或经资格审查通过后发现与报考条件不符的，一经查实，立即取消聘用资格。
2. 报名方式：本次招聘采用本人现场报名方式，报名人员需填写报名表。
3. 报名地点：无为市人才发展有限责任公司（无为人力资源服务产业园东面——无为市人才发展公司一楼人才服务部）。
报名人员需提供以下纸质版材料：
- 本人有效身份证原件及复印件1份；
- 本人近期免冠同底1寸彩色照片1张（直接粘贴在报名表照片栏处）；
- 报考驾驶员岗位的，须提供本人驾驶证原件及复印件1份（B2照及以上）；
- 报考财务岗位的，须提供本人学历证书（毕业证、学位证）原件及复印件1份，并提供有效期内带二维码的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件1份；同时须提供3年及以上企业财务工作经历佐证材料（如劳动合同、离职证明、原单位工作证明等）；
（三）面试
本次招聘采用一对一单独面试形式，面试时间及地点将通过电话或短信单独通知应聘者，具体安排以实际通知为准，请保持通信畅通。
（四）体检
1. 面试合格人员需在接到通知后三个工作日内，自行前往医院进行体检，费用自理。医院需出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。
2. 体检合格人员在办理入职手续时，需提交公安机构出具的无犯罪记录证明及银行出具的个人征信报告（须不属于失信被执行人），无法提供上述材料的，不予录用。
（五）聘用
确定聘用人员与无为市濡才人力资源有限公司签订劳务合同，薪酬待遇按照用工单位相关薪酬管理制度执行，设置试用期，试用期结束后经考核不合格的，不予聘用。
二、纪律要求
本次招聘工作严格遵守公开招聘纪律，对招聘过程中的违法违规行为坚决予以制止和纠正，确保招聘工作公开、公平、公正。
咨询电话：0553-6261380（伍经理），该咨询电话于工作日办公时间启用。
附件一无为市人才发展有限责任公司代无为市杰瑞科技实业发展有限公司公开招聘工作人员岗位表.xlsx
附件二-报名表.doc
无为市人才发展有限责任公司
2026年11月3日
