2026河北邢台市任泽区公开招聘警务辅助人员30名公告

根据工作需要，现将邢台市任泽区公安局公开招聘警务辅助人员有关事项公告如下：

一、招聘原则和方式

坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘岗位和人数

本次公开招聘公安警务辅助人员30名，其中男性27名，女性3名。具体岗位信息、资格条件详见附件《邢台市任泽区2026年公开招聘警务辅助人员岗位信息表》。

三、招聘的范围和条件

（一）范围和对象

从符合条件的以下人员中招聘：

1.具有邢台市常住户籍的人员（含下辖各县市区）;

2.具有国家承认的大学专科及以上学历的人员（通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书）。根据人社部发〔2021〕82号文件要求，在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班、高级工班毕业生也可报名本次应聘学历要求为大学专科及以上学历的岗位。

（二）资格和条件

报考人员须具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正；

3.年龄在18周岁以上，35周岁以下（1990年11月11日至2008年11月10日期间出生）。退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员报考警务辅助岗位B的年龄可放宽至38周岁以下（1987年11月11日以后出生）；

4.具备履行岗位职责所需的工作能力；

5.具有履行职责所需的心理素质和身体条件（男身高1.70米[含]以上，女身高1.60米[含]以上，身体健康，五官端正，口齿清楚，双眼矫正视力不低于5.0，无肢体功能障碍，无纹身，无色盲，无肥胖症等，具备从事警务辅助工作所需的身体条件）；

特别提醒：报考人员报名前对照身体条件自行核验，不符合身体条件请勿报考。仍坚持报考，在体能测试、体检环节核查发现不符合报名条件的不予退费。

6.具有法律法规规定的其他条件。

（三）具有下列情形之一的人员不得报考

1.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、在读的全日制非应届毕业生、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员，不在招聘范围。

2.《河北省公安机关警务辅助人员管理条例》明确不得招聘为辅警的以下人员：本人或者家庭成员参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；曾被行政拘留、司法拘留的；被吊销律师、公证员执业证书的；被开除公职、开除军籍或者因违法违规被辞退解聘的；从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；被依法列为失信联合惩戒对象的；国家和省规定的其他不适宜从事警务辅助工作的。

此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条所列情形。

凡涉及年龄、户籍、工作经历等需要确定时间的，计算日期截止到2026年11月10日。

四、报考的程序和步骤

2026年11月3日通过招考平台向社会发布招聘公告，报名网址：https://s.zhaokaopingtai.cn/s/2649。

本次招聘采取网上报名的方式进行，每人只能报考一个岗位。网上报名实行严格的自律机制。报名前，须全面了解岗位要求，与自身情况逐一对照，结合报名系统提示，自行判断是否具备相应的资格条件、是否符合岗位要求等，理性、审慎选择报考岗位，避免误报、错报。

报考人员须承诺履行《诚信承诺书》并诚信报考，对提交审核的报名信息的真实性负责，凡提交的涉及报考资格条件的申请材料或者信息不实的，一经查实，认定其报名无效，终止其报考聘用程序；有恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造、变造有关证件、材料、信息等骗取报考资格等行为的，将按有关规定严肃处理。因误报、错报岗位或者提交虚假信息等所产生的一切后果，由报考人员本人承担。

资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，一律取消考试或聘用资格，问题严重的要追究责任。

报名时间：2026年11月10日9:00—11月13日17:00

资格审查截止时间：2026年11月14日12:00

缴费截止时间：2026年11月14日17:00

建议报考人员不要在报名时间临近截止前提交报名信息，如因临近截止时间出现信息误填、错填、缴费延误等问题，相关后果由报考人员自行承担。

(一)岗位查询

报考人员登录报名网站，下载《邢台市任泽区2026年公开招聘警务辅助人员岗位信息表》查询岗位信息。

(二)网上报名和资格审查

1.报名注册登录。报考人员登录报名系统进行注册、报名。开始报名前，须完全了解本次招考的政策和拟报考岗位条件，按步骤进行具体操作。网上报名须用有效的二代居民身份证号码进行实名注册，登录报名系统后进行填表和提交审核。报名账号是登录报名系统的重要标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。报考人员须对本人填报信息的真实性、准确性负责，因信息填报错误影响报考的，自行承担相应后果。手机应保持正常使用状态，以免影响报名。

网上报名技术咨询电话：15933992562

2.提交报考申请。考生登录报名系统后，要认真阅读《报名须知》，如实填写个人信息，审慎选择报考岗位，同意《诚信承诺书》后方能“提交审核”。考生提交报名信息后，在未审核之前，发现信息填报错误的，可自行修改；审核员48小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核通过”的，信息将被锁定，不能再修改；“审核驳回”的，考生可根据提示的驳回原因，修改信息并重新提交审核；“审核不通过”的，将不具备应聘资格。报名时间截止后未通过审查的，不能再次提交报名申请或改报其他岗位。

3.网上缴费。通过资格审查的考生，进行网上缴费。报名考务费每人100元，缴费成功即完成报名。未按期缴费者视为自动放弃报考。

4.开考比例。岗位报考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1，报考人数达不到开考比例的，经公开招聘工作领导小组同意，可适当降低比例或核减、取消该岗位招聘计划。

(三)打印《笔试准考证》

《笔试准考证》打印时间在报名网站另行公告。缴费成功的考生，在规定时间登录报名系统下载打印《笔试准考证》（A4纸张，黑白、彩色均可）。《笔试准考证》载明笔试的时间、地点和参加考试有关要求。

笔试时，考生须持有效期内的二代《居民身份证》或临时身份证原件、打印的《笔试准考证》，方能进入考场。

考生务必牢记：报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间内未完成相关操作的，均视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

五、考试

考试采取笔试、体能测试、面试相结合的办法。

（一）笔试

1.笔试科目为《公共基础知识》和《公安基础知识》。两个科目试卷合订为一个题本，笔试连续进行，考试时间120分钟，满分100分。

本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导班。目前社会上出现的假借公开招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

2.笔试结束3个工作日内，考生笔试成绩、是否进入体能测试环节及笔试最低控制分数线可登录报名系统查询。对达到笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘计划和笔试成绩，按不高于3:1的比例确定进入体能测试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入体能测试人选。

（二）体能测试

1.体能测试具体时间、地点和有关要求详见报名网站公告。考生持有效期内的二代《居民身份证》或临时身份证原件和《体能测试通知单》到指定地点参加体能测试。

2.体能测试前，先按性别测量净身高。凡男不满1.70米，女不满1.60米的，均视为身高不合格，取消应聘资格。另外，体能测试前，考生应了解体能测试的项目、标准和注意事项，必须结合本人身体状况，凭个人意愿参加测试。如本人身体不宜参加体能测试的，应当放弃参加。

3.体能测试项目为：10米×4往返跑；男子1000米跑、女子800米跑；纵跳摸高。以下体能测试项目中，三项测试均合格视为体能测试合格。体能测试评分标准具体如下：

一、男子组

二、女子组

体能测试合格的确定为参加面试资格复审人选。体能测试结束3个工作日内，考生可登录报名系统查询是否进入资格复审环节。

(三)资格复审

资格复审具体时间、地点及有关要求详见报名网站公告，进入面试的考生在指定地点进行报考资格复审。考生须出具的证件和材料包括：按照报考岗位资格条件要求，能够证明自己符合条件的身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表、资格复审通知单、户口本等原件和复印件。国外（境外）留学人员需提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证报告，退役军人需提供《退役证》，退出国家综合性消防救援队伍的救援人员需提供《消防员证》。发现考生在网上报名时填报情况不实、不符合报考资格条件的，取消面试资格，严重弄虚作假的要追究责任。

经资格复审，符合条件的考生进入面试。

（四）面试

面试时间、地点及有关要求在报名网站另行公告，考生按照公告时间要求自行下载打印《面试通知单》（A4纸张，黑白、彩色均可）。

面试时，考生须持有效期内的二代《居民身份证》或临时身份证原件和《面试通知单》，核验通过后才能进场。

面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试满分100分，采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分即为考生的面试成绩（保留2位小数）。面试合格分数线为60分，面试成绩达不到合格分数线的考生，不得作为体检、考察人选。面试全部结束后，在考点外指定位置公布面试成绩。

面试考生分组。报考同一岗位的考生一般分在同组面试。因招聘人数较多无法分在同组的岗位，根据笔试成绩的排名顺序进行“蛇形分组”，并将招聘计划合理均分到各组，考试总成绩按“蛇形分组”后的面试组排序，并分别使用“蛇形分组”分配的招聘计划。‌‌

（五）总成绩的计算

面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，总成绩按岗位分别排名。考试总成绩＝笔试成绩×60%＋面试成绩×40%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

（六）确定体检人选

根据招聘计划和考生总成绩，按1:1的比例从高分到低分确定进入体检考生名单。

比例内末位考生总成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：公安烈士和因公牺牲公安机关人民警察的配偶子女、退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员、见义勇为英雄模范和先进个人、警察类或者政法类院校毕业生、具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员以及国家规定的其他应当优先聘用人员。

面试结束3个工作日内，考生登录报名系统查看是否进入体检环节。进入体检的考生同时查看“体检通知”。考生须于体检当日按照“体检通知”时间要求空腹到指定地点集合。

六、体检和考察

体检工作由任泽区公安局组织。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册、《公务员录用体检特殊标准（试行）》人民警察职位标准执行。体检费用由考生个人承担。

体检合格的，由任泽区公安局进行考察。考察不合格的，取消拟聘用资格。

因未在规定时间内参加体检考察、体检考察不合格、体检考察后自动放弃等原因造成的岗位空缺，按照同岗位总成绩从高到低依次递补。

七、公示

体检、考察均合格的确定为拟聘用人员，在报名网站公示5个工作日。进入公示期后，因各种原因造成的岗位空缺，一律不再递补。

八、聘用

对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由劳务派遣公司与拟聘用人员签订劳动合同，任泽区公安局负责日常用工管理。试用期3个月，试用期包含在劳动合同期限内，合同期限3年。合同期满，经三方协商一致可以续签，续聘人员须报任泽区人社局备案。

九、工资待遇

本次招聘的警务辅助人员不具备人民警察和公务员身份，不具备执法资格，不列编制。工资待遇执行任泽区最低工资标准（2230元/月）＋300元／月绩效考核金（含个人应缴纳的社会保险费），按规定缴纳基本养老、医疗（含生育）、工伤、失业等社会保险。根据从事警务辅助工作年限、考核结果等情况，实行工资动态调整。

特别提示：

凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、体能测试、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃招聘资格。

本次招聘有关政策、方法、程序、时间地点安排、有关要求等，已在公告中详细写明，请认真阅读，在确有公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。

因其他不可控因素，确需调整公告中相关工作安排的，将在报名网站另行通知，请报考人员予以关注。

政策咨询电话（工作时间）

任泽区人社局：0319--3458699

任泽区公安局：0319--7624519

举报电话（工作时间）

任泽区纪委：0319--7518467

2026年11月3日

附件：邢台市任泽区2026年公开招聘警务辅助人员岗位信息表