根据事业单位管理相关规定及中国气象局批复的招聘计划，结合《气象部门事业单位公开招聘人员管理办法(修订)》等文件精神，现将海南省气象部门2027年度事业单位公开招聘应届毕业生有关事项公告如下：
一、部门简介
(一)部门概况
海南省气象局为正厅级的科技型、基础性、先导性社会公益事业单位，实行中国气象局和海南省人民政府双重领导、以中国气象局领导为主的管理体制，下辖6个正处级直属事业单位和4个地级市气象局、15个县级气象局。与省应急管理厅共同管理省突发事件预警信息发布中心1个地方机构。海南省气象局及所属事业单位简介等情况，请登录海南省气象局门户网站了解。
(二)吸引毕业生政策
1.为博士研究生提供一次性安家费10万元，最低服务期限5年;为硕士研究生提供一次性安家费1万元，最低服务期限3年。未满最低服务年限离开我省气象部门的，需退还安家费。
2.为录用毕业生提供宿舍，报销考试、体检时产生的省际交通费用。
3.积极为录用毕业生落实海南省人才政策。
二、招聘岗位、数量、资格条件
2027年海南省气象局事业单位拟招聘国家事业编制人员24名。具体招聘数量和岗位所需条件详见《海南省气象部门2027年度高校毕业生需求计划表》(附件1)。
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治素质、道德品行和敬业奉献精神，热爱气象工作;
4.具有与招聘岗位要求相符的专业、学历和学位等资格条件;
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
6.岗位所需的其他条件;
7.法律法规、规章对应聘人员资格条件另有规定的，从其规定。
8.应届毕业生不超过38周岁(1987年11月之后出生)，博士放宽至不超过40周岁(1985年11月之后出生)。
因犯罪受到刑事处罚的;被开除中国共产党党籍的;被开除公职的;被列为失信联合惩戒对象的;人事档案等相关重要材料造假的;涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论，或者受处分期间、未满影响期限的;法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。不列入公开招聘人员范围。
(二)岗位需求及招聘范围
1.招聘对象要求均为普通高等院校应届毕业生，纳入国家统一招生计划、持有毕业生就业协议且在择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生，以及根据国家有关政策可报考应届毕业生岗位的相关人员。原则上于2027年12月31日前取得相应毕业证书、学位证书。国(境)外留学人员须于2025年1月1日至公告发布之日取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。
2.符合海南省气象部门2027年度公开招聘岗位中的需求专业和学历等各项要求，应聘人员应以已获得或即将获得的最高学历学位及其对应的专业报考，专业按照《气象部门人员招聘专业目录(2027 年版)》(附件2)认定。
三、招聘程序
(一)发布公告
通过中国气象局门户网站、气象人才招聘网、海南省气象局门户网站、省级以上事业单位人事综合管理部门招聘平台等网站面向社会公开发布招聘信息。
(二)报名
1.报名时间：
2026年11月5日至11月13日18:00。
2.报名方式及要求：
采用网络报名的方式进行。
请考生在气象人才招聘网(http://zp.cmatec.cn)中注册报名。并提交个人身份证、毕业生就业推荐表(须加盖公章)、海南省气象部门2027年事业单位公开招聘应届毕业生报名表(附件3)(填写六位数专业代码) 、诚信承诺书(附件4)、在校成绩单(须加盖公章)、已取得学历学位证书(留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书)、个人简历及相关资格证书和荣誉证书等扫描件材料，以上材料合并为一个PDF 格式文件提交, PDF 文件名为“报名岗位-姓名-专业-学历-毕业学校-毕业年度”。
每名报考人员只能报考1个岗位，应聘人员应在气象人才招聘网注册并完善简历信息，填报的专业须与相应的毕业证书上专业保持一致。
(三)资格审查
1.资格审查，与报名同步开展，通过资格审查的，参加考试。
2.资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合资格条件的，取消其应聘资格或者聘用资格。
3.同一岗位通过资格审查人数与招聘人数的比例不低于3:1，达不到该比例的，视情况取消该招聘岗位或核减岗位或在通过资格审查人员中组织调剂，并在相同渠道发布公告。
4.艰苦边远地区或艰苦气象台站公开招聘达不到3:1 比例要求的岗位，按通过资格审查人数组织笔试。
(四)考试
1.面试资格复审，进入面试的考生须于面试前(具体时间另行通知)现场提交本人身份证(复印件)、就业协议、《海南省气象部门2027年事业单位公开招聘应届毕业生报名表》(附件3)、《诚信承诺书》(附件4)、个人简历(须含本人照片及基本情况，四六级证书、就业推荐表(盖院系公章)、成绩单(盖学校公章)、培养(研究)方向证明及其他需按要求提供的佐证材料等复印件)等纸质材料。2025、2026年毕业的考生须提交毕业证、学位证复印件。海外留学生须提交教育部留学服务中心出具的国外(境外)学历、学位认证书复印件。
2.招聘岗位学历学位为博士研究生或者具有博士后经历的，资格审查通过人数与招聘人数比例达到3:1，采取笔试加面试的考试方式，达不到3:1 的，采取直接面试的考试方式;学历学位为大学本科及以上或者硕士研究生及以上的，采取笔试加面试的考试方式。
3.笔试时间及地点：海口，2026年11月22日，具体时间及地点另行通知。
4.面试时间及地点：海口，2026年11月23日，具体时间及地点另行通知，采取直接面试的岗位，面试日期另行通知。
5.采取直接面试考试方式的，面试成绩即为综合成绩。采取笔试加面试考试方式的，综合成绩按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成。笔试科目为《综合能力测试》，为客观性试题(公共基础 能力测试);面试采取结构化面试考试方式。笔试、面试成绩采取百分制，笔试、面试、综合成绩均设合格分数线，低于合格分数线的考生不再进入后续招聘程序。
(五)体检和考察
根据综合成绩由高到低的顺序，按1:1 比例确定体检、考察人选名单。并在海南省气象局门户网站上公布体检和考察人选名单，与入围体检和考察人选签订初步就业意向协议。体检时间拟定2026年11月24日。
1.体检：体检工作由海南省气象局统一组织，体检项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准确定，对需轮驻岛礁工作的岗位将增加相应体检项目。未按规定时间参加体检的，视为自动放弃体检资格。应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，一经发现不予聘用。
2.考察：体检合格的，海南省气象局人事处组织对其进行考察。重点考察其思想政治表现、道德品行、综合素质、学业成绩、社会实践、遵纪守法及政审等情况，对其人事档案进行审核，并对其资格条件进行复查。考察人选符合招聘岗位条件要求的，按程序进入公开招聘下一环节。
(六)公示
根据考试、体检和考察结果，经海南省气象局党组研究后确定拟聘人员。在中国气象局门户网站、气象人才招聘网和海南省气象局门户网站、省级以上事业单位人事综合管理部门招聘平台等网站进行7个工作日的公示。
(七)递补、调剂
因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可以从同一岗位达到综合成绩合格分数线的人员中，按照成绩由高到低依次递补。
1.应聘人员体检或者考察不符合要求的;
2.拟聘用人员公示的结果影响聘用的;
3.拟聘用人员明确放弃聘用的;
4.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
没有递补人员的，可进行调剂。调剂人选应从报考各单位服从调剂、达到综合成绩合格分数线且符合调剂岗位资格条件的考生中，根据综合成绩由高到低逐一确定，并按要求进行公示。
(八)其他
公开招聘工作实行回避制度。各单位严格按照《事业单位人事管理回避规定》要求，落实岗位回避和履职回避。
凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系以及其他亲属关系的应聘人员，不得应聘该单位人事、财务、审计、纪检岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。应聘人员与气象部门职工(含离退休人员)有亲属关系的，应当在报名时主动报告。招聘单位负责人、招聘工作人员与应聘人员有应当回避情形的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。
各单位及其所属事业单位领导干部有上述亲属关系的人员应聘气象部门岗位的，应当及时向本单位人事部门报告。
四、纪律要求
招聘单位和招聘工作人员、应聘人员违纪违规行为按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定严肃处理。
本次公开招聘工作自觉接受群众监督，招聘期间，如有异议，可以书面或口头形式，通过信函、传真、电话、网络等方式向海南省气象局人事处或中共海南省气象局党组纪检组反映。反映情况和问题必须实事求是，书面或网上反映问题的，要有清晰的线索和具体的时间、地点、过程、证人等，并署真实姓名。
海南省气象局人事处电话：0898-65341240;
中共海南省气象局党组纪检组电话：0898-65232576。
五、其他事项
(一)本次招聘工作不收取考务费。本次招聘不出版也不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。
(二)本公告由海南省气象局招聘工作领导小组负责解释。
联系人：陈老师
联系电话：0898-65380568、65238036 电子邮箱：hainanqx@163.com
文件下载:
海南省气象部门2027年度公开招聘应届毕业生公告（第1号）.pdf
附件1：海南省气象部门2027年度高校毕业生需求计划表.xlsx
附件2：气象部门人员招聘专业目录（2027年版）.doc
附件3：海南省气象部门2027年事业单位公开招聘应届毕业生报名表.doc
附件4：诚信承诺书.docx
