因工作需要，南安市城乡水务集团有限公司决定面向社会公开招聘49名项目制工作人员，现将有关事项公告如下：
招聘岗位、人数及要求
一、南安市净源污水处理有限公司
1.岗位名称：A01综合管理员1名
专业要求：本科及以上学历，中国语言文学类、工商管理类、公共管理类、经济贸易类、财政金融类、法学类专业
条件要求：熟悉熟练使用Office办公软件及党务相关工作流程及公文行书规范；具有较强的逻辑判断能力、分析能力、协调能力及口头表达能力；具有一定的计算机办公及网络使用技能。
2.岗位名称：A02工艺工程师1名
专业要求：大专及以上学历，环境生态类、土建类、机械类、电气自动化类、生物工程类、电子信息类专业
条件要求：具备3年及以上污水处理行业从业经验，3年及以上中层管理经验；熟悉污水处理各类工艺，掌握环保、安全生产相关法律法规。
3.岗位名称：A03工艺管理员1名
专业要求：本科及以上学历，环境生态类、土建类、机械类、电气自动化类、生物工程类、电子信息类专业
4.岗位名称：A04化验员2名
专业要求：本科及以上学历，化学类、食品科学与工程类、化工与制药类、环境生态类专业
5.岗位名称：A05机修工1名
专业要求：大专及以上学历，机械类、电气自动化类、市政工程类专业
条件要求：持有高压电工证；具备2年及以上相关岗位工作经验；熟悉掌握污水处理工艺知识，熟悉各类设备运行情况，熟悉高压入网操作，熟悉相关安全制度。
6.岗位名称：A06机修工2名
专业要求：大专及以上学历，机械类、电气自动化类、市政工程类专业
条件要求：熟悉污水处理工艺流程，掌握各类设备运行状态，熟悉安全生产管理相关制度；如具备2年及以上相关岗位工作经验者，学历条件可放宽至中专及以上，专业仅限机电技术应用、数控技术应用、智能设备运行与维护专业。
7.岗位名称：A07运行工10名
专业要求：本科及以上学历，机械类、环境生态类、土建类、水利类、电气自动化类、电子信息类、计算机软件技术类、管理科学与工程类专业
二、南安市成功供水有限责任公司
岗位名称：B01营销业务员10名
专业要求：本科及以上学历，市政工程类、工商管理类、环境生态类、电子信息类、电气自动化类、计算机科学与技术类专业
条件要求：能接受夜班工作安排；如具备2年及以上相关工作经验，学历可放宽至大专。
三、福建省宏润市政工程有限公司
1.岗位名称：C01技术管理员1名
专业要求：本科及以上学历，水利类、市政工程类、土木工程类专业
条件要求：持有一级注册水利水电工程建造师证书；具备5年及以上水利、水厂、管网类工程现场管理经验；能独立负责项目全流程，具有较好的组织管理、协调能力。
2.岗位名称：C02工程管理员10名
专业要求：本科及以上学历，水利类、市政工程类、土木工程类、管理科学与工程类专业
条件要求：持有二级建造师证书或中级工程师及以上职称；具备3年及以上工程相关工作经验，能独立负责项目全过程管理（包括前期手续办理）；能长期进驻项目现场，吃苦耐劳；具有较强的组织管理、协调能力；熟悉工程造价、变更签证、结算流程等，熟练看懂水利、给排水施工图纸、熟悉水利/市政工程建设规范。
3.岗位名称：C03工程管理员2名
专业要求：大专及以上学历，水利类、市政工程类、土木工程类、管理科学与工程类专业
条件要求：持有二级水利建造师证书；具备3年及以上工程现场管理经验；能长期进驻项目现场，吃苦耐劳；具有较强的组织管理、协调能力；熟练看懂水利、给排水施工图纸、熟悉水利/市政工程建设规范。
4.岗位名称：C04造价员2名
专业要求：大专及以上学历，水利类、市政工程类、土木工程类、管理科学与工程类专业
条件要求：持有二级造价工程师证书（水利、土建类）；具备5年及以上水利、市政工程造价相关工作经验（无二级造价工程师证书的，须具备10年及以上相关工作经验）；熟悉工程量清单、计价规范、工程定额，能够独立完成给水、市政类工程概算、预算、结算、审核工作；熟练使用广联达等造价软件、CAD 及办公软件。
5.岗位名称：C05综合管理员1名
专业要求：本科及以上学历，中国语言文学类、工商管理类、公共管理类、经济贸易类、财政金融类、法学类专业
条件要求：熟悉熟练使用Office办公软件及党务相关工作流程及公文行书规范；具有较强的逻辑判断能力、分析能力、协调能力及口头表达能力；具有一定的计算机办公及网络使用技能。
6.岗位名称：C06财务管理员1名
专业要求：本科及以上学历，会计与审计类专业
条件要求：持有初级会计师及以上职称；具备2年及以上相关工作经验；熟悉及掌握财务管理、会计核算、税务筹划等相关知识，有较强的计划与执行力；工作认真细致、责任感强，具有良好的沟通协作能力及团队精神。
三、福建绿地水务有限公司
岗位名称：D01运行工1名
专业要求：大专及以上学历，专业不限
条件要求：具备2年及以上相关工作经验；持有污水处理工证或排水化验工证；熟悉相关安全制度。
四、南安芯谷自来水有限责任公司
1.岗位名称：E01运行工2名
专业要求：本科及以上学历，环境生态类、市政工程类、土建类、机械类
条件要求：熟悉制水工艺、生产及安全管理知识；能接受夜班、倒班安排；无色弱、色盲等视觉异常情况；如具备2年及以上水处理相关工作经验者学历可放宽至大专。
2.岗位名称：E02机修工1名
专业要求：本科及以上学历，机械类、环境生态类、电气自动化类、计算机软件技术类、通信信息类
条件要求：熟练掌握机电、自动化设备维修技能；持有有效电工证；能接受夜班、倒班安排；无色弱、色盲等视觉异常情况；如具备2年及以上水处理相关工作经验者学历可放宽至大专。
薪酬待遇
1、聘用人员以项目制身份入职，统一与聘用企业签订劳动合同。
2、薪酬待遇：享受国家法定节假日并至少缴纳“五险”，薪资待遇按公司相关规定执行。
招聘程序
网上报名→资格初审→笔试（不含C01）→资格复审→面试→体检→人才资信认证（考察）→公示→办理聘用手续等环节。
一、报名
本次招聘公告同时通过福建省招聘考试报名平台（https://hx.kaowu.cn/）、中国海峡人才网泉州站（http://qz.hxrc.com/）、中国海峡人才市场泉州工作部微信公众号发布。
1、报名网址：中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台 （http://ksbm.hxrc.com/）
2、报名时间：2026年11月5日18:00至11月11日17:00
3、报考人员补充材料截止时间：2026年11月12日17:00
4、资格初审截止时间：2026年11月13日17:00
5、报名需提交的电子版材料：详见附件。
二、笔试（不含C01）
1、笔试开考人数与招聘人数比例原则上不低于3:1，比例低于3:1的岗位，继续开考，笔试成绩不低于50分方可进入下一环节。考试不指定辅导教材，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2、笔试科目：《综合基础知识》，卷面总分100分，笔试成绩（含加分项）占综合成绩的50%，考试时间120分钟。
3、笔试时间、地点及注意事项，具体见笔试准考证。
三、资格复审
所有岗位面试前中国海峡人才市场泉州工作部将对入围面试人选进行资格复审：
1、笔试成绩（含加分项）公示后，入围面试人员应在资格复审规定的时间内提交报考岗位要求的相关证件原件及复印件（原件用于比对），逾期不参加资格复审的报考人员，视为自动放弃面试资格，按笔试成绩（含加分项）从高分到低分依次递补入围面试人选。入围面试环节最后一名笔试成绩并列的，经资格复审合格的取所有并列的报考人员为入围面试人员。
2、C01岗资格初审合格者一律进入资格复审环节，入围人员应在资格复审规定的时间内提交报考岗位要求的相关证件原件及复印件（原件用于比对），逾期不参加资格复审的报考人员，视为自动放弃面试资格。
3、入围面试人员资格复审的时间和地点另行通知。
四、面试
1、A01-A07岗、B01岗、C02-C06岗、D01岗、E01-E02岗按照笔试成绩（含加分项）从高到低的顺序依面试人数与岗位招聘人数3:1的比例确定面试名额（进入面试环节末位笔试成绩（含加分项）并列的一并进入面试环节）。面试成绩合格线70分。若岗位面试人数与招聘人数比例低于3:1的，继续开考，面试合格者进入下一环节。
2、C01岗资格复审合格者一律进入面试环节，面试成绩合格线70分。若岗位面试人数与招聘人数比例低于3:1的，继续开考，面试合格者进入下一环节。
3、面试形式：半结构化面试，面试分值100分。A01-A07岗、B01岗、C02-C06岗、D01岗、E01-E02岗面试成绩占综合成绩的50%，C01岗面试成绩即为综合成绩。
4、入围面试人员的面试时间和地点另行通知。
五、成绩、体检考察名单及录用公示
1、A01-A07岗、B01岗、C02-C06岗、D01岗、E01-E02岗综合成绩以“笔试50%+面试50%”的方式计算，笔、面试及综合成绩均保留小数点后两位，若综合成绩出现相同情况，则根据面试成绩排名先后确定。
2、C01岗位若综合成绩出现相同情况，则通过现场加试确定成绩排名。
3、成绩、体检考察名单及录用公示将通过中国海峡人才市场泉州工作部微信公众号发布。
六、体检、人才资信认证（考察）
1、根据招考岗位人数1:1的比例，按综合成绩从高到低排名确认入围体检、人才资信认证人选。
2、入职体检由中国海峡人才市场泉州工作部组织，体检参照福建省公务员考录现行体检标准执行，体检费用由体检人员自行承担。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检和聘用资格。体检不合格者或自动弃权者取消资格，按综合成绩从高到低排名依次递补。体检缺席或体检不合格的，不得进入人才资信认证（考察）环节。对体检结果有异议者可在接到体检结论的7日内申请复检1次，体检结果以复检结果为准，《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目均不进行复检。
3、中国海峡人才市场泉州工作部委托有资质的第三方进行人才资信认证。
（1）审核项目：个人基本情况、学历学位、工作履历、资格资质、不良记录等。
（2）资信审查中发现报考人员真实情况与公告岗位所需资格条件不符的，取消拟录用资格；如发现虚假材料或伪造、变造有关证件、材料、信息的，取消拟录用资格并报备相关诚信记录部门备案。
