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贵州招聘信息
安顺市西秀区招聘公告
为做好促进就业困难人员就业工作，根据《贵州省人力资源和社会保障厅 贵州省财政厅关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)文件要求，结合西秀区实际，将面向社会公开招聘公益性岗位人员。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，现将招聘工作事宜通知如下： 一、招聘岗位和数量 公益性岗位工作人员11名。(详见附件1) 二、招聘对象和条件 (一)在法定劳动年龄内，有就业愿望和就业能力，持有《就业创业证》(或《就业失业登记证》)，且有下列情形之一的登记失业并做就业困难人员认定的： 1.男年满50周岁，女年满40周岁及以上的失业人员; 2.享受最低生活保障的失业人员; 3.
660人丨安顺市招才引智简章
安顺市2026年赴省外知名高校招才引智简章(江浙沪站) 为深入实施新时代人才强市战略，推进人才大汇聚，按照省委、省政府关于第十四届贵州人才博览会的总体部署，我市将组团赴省外知名高校开展招才引智工作。为确保活动顺利进行，现将有关事宜公告如下： 一、引才原则 （一）坚持党管干部、党管人才的原则。 （二）坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。
安顺职业技术学院引进人才公告
为加强我院人才队伍建设，充分发挥人才在我院发展中的积极作用，根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于印发<贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法>的通知》(黔人发〔2006〕4号)、《关于印发<贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）>的通知》（黔人社厅发〔2013〕10号）规定,决定面向社会公开引进4名专业技术人员到我院工作。 一、组织领导 成立安顺职业技术学院人才引进工作领导小组，负责此次人才引进的组织领导工作。领导小组下设办公室（以下简称“引才办”），按照领导小组的安排部署，负责落实引才的具体工作。 二、宣传工作
安顺开放大学引进人才招聘简章
为进一步加强学校人才队伍建设，充分发挥人才在我校发展中的积极作用，根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于印发<贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法>的通知》(黔人发〔2006〕4号)、《关于印发<贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)>的通知》(黔人社厅发〔2013〕10号)文件的规定，决定面向社会公开引进1名硕士研究生学历学位人才到我校工作。为确保此项工作的顺利进行，制定本招聘简章。 一、引才工作的原则和程序 (一)原则 1.坚持党管干部、党管人才的原则; 2.坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则; 3.
安顺市市直事业单位选调公告
安顺市2026年度市直事业单位公开选调工作人员公告 为进一步畅通和拓宽事业单位人员交流渠道，加强从基层一线选拔培养干部力度。根据事业单位人事管理相关政策规定，结合市直事业单位选调人员需求，决定开展安顺市2026年度市直事业单位公开选调工作人员工作。现将有关事项公告如下： 一、公开选调基本原则 1.坚持党管干部、党管人才的原则。 2.坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。 3.
安顺市西秀区招聘48人公告
为做好促进就业困难人员就业工作，根据《贵州省人力资源和社会保障厅 贵州省财政厅关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)文件要求，结合西秀区实际，将面向社会公开招聘公益性岗位人员。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，现将招聘工作事宜通知如下： 一、招聘岗位和数量 公益性岗位工作人员48名。(详见附件1) 二、招聘对象和条件 (一)在法定劳动年龄内，有就业愿望和就业能力，持有《就业创业证》(或《就业失业登记证》)，且有下列情形之一的登记失业并作就业困难人员认定的： 1.男年满50周岁，女年满40周岁及以上的失业人员; 2.享受最低生活保障的失业人员; 3.
1697人丨安顺市“第十四届贵州人才 博览会”引才公告
为深入实施新时代人才强市战略，我市拟于2026年4月25日-26日组团参加省委、省政府举办的第十四届贵州人才博览会（以下简称“第十四届人博会”），借助引才平台，推进安顺人才大汇聚。为做好引才工作，按照《省人力资源社会保障厅关于做好第十四届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》（黔人社通〔2026〕16号）文件要求，结合我市实际，现将相关事宜公告如下： 一、引才原则 （一）坚持党管干部、党管人才的原则。 （二）坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。 （三）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则。 （四）坚持政府宏观管理和落实用人单位自主权相结合的原则。
2026年安顺市参加“第十四届贵州人才博览会”引才公告
2026年安顺市参加“第十四届贵州人才博览会”引才公告 为深入实施新时代人才强市战略，我市拟于2026年4月25日-26日组团参加省委、省政府举办的第十四届贵州人才博览会（以下简称“第十四届人博会”），借助引才平台，推进安顺人才大汇聚。为做好引才工作，按照《省人力资源社会保障厅关于做好第十四届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》（黔人社通〔2026〕16号）文件要求，结合我市实际，现将相...
安顺经开区劳保局招聘简章
为做好促进就业困难人员就业工作，根据《贵州省人力资源和社会保障厅 贵州省财政厅关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)要求，安顺经济技术开发区劳动和社会保障局特面向社会公开招聘公益性岗位人员1名。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，现将招聘工作事宜通知如下： 一、招聘岗位和数量 招聘驾驶员1名。 二、招聘对象和条件 (一)在法定劳动年龄内，有就业愿望和就业能力，持有《就业创业证》(或《就业失业登记证》)，且有下列情形之一的登记失业并作就业困难人员认定的： 1.男年满50周岁，女年满40周岁及以上的失业人员; 2.享受最低生活保障的失业人员; 3.
安顺学院人才引进公告
安顺学院2026年高层次人才引进公告 安顺学院是2006年升格组建的普通本科高校。学校办学历史可追溯到1938年成立的黔江师范学校，已培养近8万名专业人才，多服务于西南基层一线。学校2016年通过本科教学合格评估，2017年成为贵州硕士学位授权立项建设单位，2018年入选省级应用型转型试点，2024年管理体制调整为省政府统筹、省教育厅主管。 学校校园占地1033.46亩，校舍建筑面积32.