一、招聘原则
坚持公开、公正、公平、择优的原则
二、招聘科目
1.高中：语文、数学、英语、物理、化学、政治、地理、生物。
2.初中：语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、生物、地理、体育、心理。
三、招聘条件
1.熟悉党的民办教育法规政策，严格遵守教师职业规范要求和学校各项规章制度；有教育情怀，有良好的职业道德修养和健康的人格。
2.有强烈的责任感和使命感。爱岗敬业、业务精良、团队协作；能出成绩、不惹是非、身体健康；语言表达能力强。
3.全日制大学本科及以上学历，年龄35岁以下（高中教师年龄不限）。
4.有高、初三毕业班任课经历的优秀教师、省市级骨干教师、公办学校退休教师（限高中）等不设试用期，优先直接聘用为正式教师。
四、招聘流程
具体流程如下：
报名—资格审核—笔试—讲课—面试—体检—招聘领导小组审定—签订试用期合同。
1、报名：初中报名从即日起至；高中报名从即日起至。应聘者关注“固原市五原中学”微信公众号，下载填写“五原中学教师招聘信息表”。
填写后与本人简历、身份证、学历证书、教师资格证（应聘高中教师须有高级中学教师资格证）合成一份PDF格式的文件。
应聘初中教师上传到邮箱：1036696450@qq.com；
应聘高中教师上传到邮箱:978954669@qq.com；
2、资格审核通过后通过微信群或电话通知后续相关流程的具体时间和要求。
咨询电话：
①应聘高中教师联系：卢老师18095418199
韩老师15209540073
②应聘初中教师联系：范老师13995141129
王老师18295448505
五、教师待遇
1.签订正式的劳动合同，享受与公办学校教师同等的法律地位、任教资格、业务培训、教龄和工龄计算、评优选先、社会活动、申请国家有关科研课题等权利。依法办理五险一金。享受校内各类绩效奖，包括班主任、教学组长等各类职务考核绩效奖、课时绩效奖、超工作量绩效奖、交通绩效奖、优秀教学成果奖及学年度各类奖项等。
2.职称待遇：一经录用，试用期结束后，符合国家职称评审条件的，根据个人校内考核成绩参加职称评审，即评即聘，并享受相应职称工资；在原学校职称已评但未聘用的，根据个人考核成绩聘用，并享受相应职称工资。
3.聘用为高考补习部的公办学校退休教师，实行课时工资制150元/节，其他有关待遇与正式聘用教师执行同一标准，按学校相关文件据实核发。根据国家政策规定，聘用的退休教师学校不缴纳五险一金。
4.教师亲子女享受免费入校就读的资格。
固原市五原中学
2026年6月22日
