吉林招考信息 - 第20页
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吉林招聘信息
吉林大学附属实验幼儿园招聘公告
根据工作需要，吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司面向社会公开招聘派遣至吉林大学附属实验幼儿园的工作人员。具体事宜公告如下： 一、用工单位介绍 吉林大学附属实验幼儿园隶属于吉林大学附属学校管理办公室，创建于2004年3月，是一所省级示范性幼儿园。全园占地面积1.5万平方米，建筑面积7300平方米，共设18个班级，现在园儿童520人。建园22年来，我们积极倡导“关注个体、尊重差异；寓教于乐，全面发展”的教育理念，注重营造“民主、平等；开放、自由”的教育生态环境。
吉林省民航机场集团有限公司招聘简章
吉林省民航机场集团有限公司（以下简称“吉林机场集团”）为首都机场集团全资子公司，下辖长春龙嘉国际机场、延吉朝阳川国际机场、长白山机场、通化三源浦机场、白城长安机场。为满足工作需要，拟招聘工作人员若干名。 一、 岗位条件及主要职责 （一）长春龙嘉国际机场 1.消防急救部医生:年龄35周岁（含）以下，全日制本科（含）以上学历；内科、外科，具有临床医学执业医师资格证书；有一年及以上临床经验，能独立处置各类突发疾病。负责处理机场紧急医学事故，对事故现场伤病员进行诊治、分类、急救处理和转运工作。 2.
吉林大学第二医院招聘启事
根据医院发展需要，我院现面向社会公开招聘管理系列、财务系列人员，具体要求如下： 一、需求计划 15人（管理系列：10人；财务系列：5人） 二、综合素质条件 1.遵守国家法律、法规及学校、医院的相关规定，具有良好的职业道德。拥护中华人民共和国宪法，具有较高的政治素质，热爱祖国，忠诚党的教育，作风正派，品行端正。 2.具有较为扎实的理论水平和系统的专业技术知识。 3.身心健康，口齿清晰，具有较强的语言表达能力。 4.符合岗位所需的资格条件，具备履行岗位职责的能力。 三、条件及资格 （一）管理系列 1. 学历 应具有普通高中起点，全日制硕士及以上学历并获得相应学位（已毕业）人员（博士优先）。 2.
113人丨吉林省省直事业单位公开招聘公告
根据《事业单位人事管理条例》《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》《吉林省人才发展条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》《吉林省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等文件精神，吉林省人力资源和社会保障厅会同吉林省卫生健康委员会决定，拟面向社会公开招聘省直事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下： 一、招聘计划 本公告为吉林省卫生健康委员会所属8家事业单位发布招聘岗位84个，计划招聘工作人员113名。
吉林大学第二医院从事刘丽梅教授团队招聘公告
根据工作需要，吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司面向社会公开招聘派遣至吉林大学第二医院从事科研助理的工作人员。具体事宜公告如下： 一、招聘岗位及人数 科研助理1名。 二、岗位条件及岗位职责 （一）应聘条件 1.年龄应在35周岁及以下（1991年8月1日及以后出生） 2.学历：应具有普通高中起点，全日制硕士及以上学历并获得相应学位。 3.专业：流行病学与卫生统计学、临床医学（内分泌/遗传方向）、遗传学、分子生物学、医学信息学、公共卫生管理等相关专业。 4.科研经历：具备科研项目参与经验，能够独立完成科研数据分析、统计处理及图表制作等相关工作。 5.专业技能
吉林省省直事业单位吉林省人民医院公开招聘公告
根据《事业单位人事管理条例》《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《吉林省人才发展条例》《吉林省人民政府办公厅转发关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》《关于创新优化人事管理政策支持高等学校高质量发展的意见》《吉林省事业单位公开招聘工作人员实施办法》等文件精神，吉林省人民医院拟面向社会公开招聘高层次人才。现将有关事宜公告如下： 一、招聘计划 本公告共招聘高层次人才26名。具体招聘岗位及条件详见《2026年吉林省人民医院公开招聘高层次人才岗位及其资格条件一览表（1号）》（附件1）。 二、报名资格条件 （一）基本条件 1.
吉大一院实验动物中心招聘公告
一、招聘计划 1.招聘岗位：实验员 2.岗位性质：劳务派遣制 3.招聘人数：1人 4.岗位要求 （1）身心健康，责任心强，乐于服务，积极上进，具有良好的团队合作精神，有较好的沟通能力和较强的学习能力； （2）年龄不超过35周岁； （3）大专以上学历，生命科学相关专业，必须已经取得毕业证，应届毕业生未取得毕业证者不接受报名，仍在读未毕业者不接受报名。 （4）有实验动物实验操作经验者优先。 二、招聘程序 （一）发布公告 通过吉林人才网（https://www.jlrc.com.cn）和“吉林省人才市场”微信公众号平台发布招聘公告。 （二）报名联系
吉林大学继续教育学院招聘公告
根据工作需要，吉林大学继续教育学院委托吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员。具体事项公告如下： 一、招聘原则 按照公开、平等、适用、择优的选拔原则，实行公开招聘，在面试、笔试、考核的基础上择优录用。 二、招聘岗位 （一）市场推广部长 1.招聘人数：1人 2.工作职责 全面负责市场推广部的统筹管理工作。具体职责包括但不限于：团队组建与管理、整合资源、制定品牌升级战略，建立健全制度规范、搭建高效市场管理体系，以及相关工作的优化、组织实施与监督落实工作。结合学院战略规划目标，提出合理化建议。同时，负责拓展高端优质合作单位与培训项目资源。 3.任职条件
中国狮子联会吉林代表处招聘公告
一、招聘岗位及人数 项目管理综合干事，1人。 二、招聘岗位职责 1.负责协助区会服务委员会开展各项服务。 （1）包括服务报表审批、数据统计和资料归集保存等。 （2）负责督促、跟踪各服务队上报服务和筹款活动的审批表。及时逐级呈报领导审批。做好流程规范及审批手续答疑。 （3）负责收集服务活动的相关资料，汇总、统计区会及各服务队的服务信息、数据、图片。填报阶段性服务工作统计表上报联会； （4）负责为区会大型或具备特殊影响力的服务项目或各协作区服务队有特色的服务活动建立大事记、做好品牌服务宣传。 2.
109人丨长春市公安局招聘公告
根据公安工作需要，长春市公安局决定面向社会公开招聘看护警务辅助人员（以下简称辅警）109人，现将有关事项公告如下。 一、招聘人员身份性质 招聘的辅警不具有人民警察身份，是在公安机关及其人民警察的指挥和监督下，为公安机关日常运转和警务活动提供警务辅助支持的人员。 二、招聘基本资格条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）拥护宪法，遵守国家法律； （三）具有吉林省常住户口； （四）年龄须在18周岁及以上，35周岁及以下（1990年8月至2008年8月期间出生）； （五）须具有大学专科及以上学历； （六）具有符合岗位要求的和履行岗位职责所需的工作能力；